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医院两非自查报告).doc

上传人:nhtmtr11 2018/9/18 文件大小:18 KB

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医院两非自查报告).doc

文档介绍

文档介绍:为进一步加大对出生人口性别比升高问题综合治理的力度,促使出生人口性别比趋向平衡,切实改善人口结构,推动人口与经济、社会、环境、资源的协调发展,自去年开展集中整治“两非”专项活动以来,按省、市、县打击“两非”相关文件精神,精心组织,周密安排,严抓实管,认真贯彻落实相关文件精神,取得了显著成效: 现将我XX卫生院集中整治“两非”活动情况简要报告如下:
一、成立组织,强化领导
根据省、市、县打击“两非”相关文件精神,我院立即成立了由蔡建平院长担任组长、、郝琳副院长、张献词计生专干等成员的集中整治“两非”活动领导小组,并召开领导小组成员和全体职工会议,传达“两非”专项整治活动会议精神,统一思想,提高认识,研究部署我院整治“两非”专项活动的工作安排,进一步分解任务落实责任,使整个集中整治活动得以稳步推进。
二、加强宣传,狠抓教育
整治“两非”专项活动各项措施能否落实到位,要害在于对相关医务人员的教育工作如何开展,为此我们进一步认真强化对医务人员的宣传教育,重点学****人口与计划生育法》、《江苏省禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠规定》等法律法规,同时,采取制作宣传版面和标语横幅等方法,开展多种形式的宣传,推动《规定》的贯彻落实。广泛宣传保护妇女权益、爱护女孩女婴等相关法律法规和打击
“两非”专项治理活动重大意义。营造关爱女孩、综合治理出生人口性别比偏高问题的良好舆论氛围。努力提高他们的法律意识,责任意识。
三、多举措,开展专项整治
在领导小组的带头下,重点对妇产科、B超室、药房进行专项检查,特别要求其规范技术操作程序,健全手术登记、病历管理等各项制度。
(一)在B超检查工作场所设置“禁止非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠”标志。
(二)认真落实计生服务机构B超管理制度。
(三)建立完善孕产期全程跟踪管理服务制度。
(四)严格落实终止妊娠手术查验审批制度。
四、健全制度,长效治理
通过这次专项治理活动,为了使整治“两非”工作得到长效治理,我们制定了相关的规章制度。在制度中明确规定,如发现相关人员存在违规行为,一经查实,严厉追究负责人和相关责任人的责任,造成后果的按《关于禁止非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠的决定》等有关文件规定,给予相关处理,情节严重者,移送司法机关追究法律责任。健全制度,落实责任,抓长效治理,使整治“两非”
活动能起到实实在在的效果,为创建和谐社会而努力。
通过打击“两非”专项整治行动,我院未发现非医学需要鉴定胎儿性别和选择性别终止妊娠行为等违法行为,打击“两非”是一个长期性工作。
五、今后的打算
(一)确立强烈的责任意识
充分认识到集中整治“两非”、综合治理出生人口性别失调问题,是关系到人口与经济、社会、资源、环境的协调发展,关系到我们的子孙后代家庭幸福,关系到整个社会发展过程中的安定和稳定。因此,我们做好集中整治“两非”工作,义不容辞,责无旁贷加强宣传教育,加大舆论宣传力度。充分利用各种宣传手段,广泛宣传保护妇女权益、爱护女孩女婴等相关法律法规和打击“两非”专项治理活动重大意义。营造关爱女孩、综合治理出生人口性别比偏高问题的良好舆论氛围。
(二)确立强烈的全局意识
综合治理出生人口性别比失调问题,是一项复杂的系统工程,涉及到社会方方面面,。社会各方面必须做到全力配合,通力协