文档介绍：杭州市萧山区
企业和谐劳动关系认证评分标准
企业名称:______________________________(盖章)
企业地址:
年月
评分标准
以企业和谐劳动关系标准为依据制定评分标准,共八项、40条,基本分为100分。
计分内容
分数
自评
1.
劳动合同
15
企业与工会按时签订集体合同的
3
企业与所有职工按时签订劳动合同的
8
企业建立劳资纠纷调解组织并及时妥善处置劳资纠纷的
2
职工对企业贯彻落实《劳动合同法》满意的
2
2.
工资
15
企业建立工资集体协商制度的
6
企业遵守当地最低工资标准的
3
企业按时足额发放职工工资的
2
企业职工平均年收入增长10%以上的
2
企业严格按劳动法规定发放职工加班工资的
2
3.
社会保险
15
企业按规定参加职工社会保险的
10
职工对企业参加社会保险情况满意的
3
企业建立困难职工救助机制并成效明显的
2
4.
劳动保护
15
企业劳动安全卫生设施符合国家规定标准的
6
企业经常性开展职工安全教育培训的
1
企业没有发生安全生产死亡事故的
2
企业为职工提供符合国家规定的劳动防护用品的
1
企业对从事有职业危害作业职工定期进行健康检查的
1
企业延长职工工作时间遵守劳动法有关规定的
1
企业对女职工和未成年工执行特殊劳动保护规定的
1
职工对企业劳动保护情况总体评价良好的
1
企业对加强职工劳动保护有具体措施的
1
5.
企业文化
10
企业无生产、销售假冒伪劣商品记录的
3
企业信用等级为AAA的
1
企业是“守合同重信用”企业的
1
企业有职工培训计划并开展全员培训的
2
企业经常组织职工开展文体活动的
2
企业参加社会公益和慈善事业的
1
6.
民主管理
10
企业职工代表大会制度健全、规章制度经过职工代表大会通过的
4
企业实行厂务公开等制度并取得实效的
2
企业设有职工监事或职工董事的
2
企业有具体的职工参与民主管理制度和办法的
2
7.
企业工会
10
企业工会组织健全、作用发挥明显的
2
企业