文档介绍：发展党员工作总结发展党员工作总结次近三年来,县委始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格落实发展党员工作公示制、预备党员转正答辩制、发展党员责任追究制等制度,不断拓宽发展党员工作面,为全县经济和社会全面发展提供坚强的组织保证。一、基本情况三年来共发展新党员878名。其中:农牧民党员234名,占总数的27%;妇女党员344名,占总数的39%;少数民族党员312名,占总数的36%。发展党员中研究生学历1名,大学本科学历66名,大学专科学历316名,中专学历228名,高中学历134名,初中以下学历133名。二、主要做法(一)强化认识抓保证首先,采取以会代训的方式,就发展党员工作做专题培训讨论,反复组织学习有关规定,讲清做好新形势下发展党员工作的重要性,使基层党委和从事党务工作人员自觉增强做好这项工作的使命感和责任感,不断强化基层党委书记和分管党务工作副书记的素质。并要求各党(工)委主要负责人必须亲自参与到发展党员工作中,进一步明确职责,做到心中有数;其次,每年举办1--2期发展党员工作培训班,不断强化组织干事的素质,提高纳新工作的质量。把提高组工干部的素质作为一项重要的工作来对待,通过培训、外出考察等形式,不断丰富组工干部知识;第三,充分利用乡镇党校和县党校主阵地作用,举办村(队)党务工作者培训班,不断强化村(队)党务工作者的素质,提高发展党员判断能力。发展党员工作总结次近三年来,县委始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,遵循“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的十六字方针,严格落实发展党员工作公示制、预备党员转正答辩制、发展党员责任追究制等制度,不断拓宽发展党员工作面,为全县经济和社会全面发展提供坚强的组织保证。一、基本情况三年来共发展新党员878名。其中:农牧民党员234名,占总数的27%;妇女党员344名,占总数的39%;少数民族党员312名,占总数的36%。发展党员中研究生学历1名,大学本科学历66名,大学专科学历316名,中专学历228名,高中学历134名,初中以下学历133名。二、主要做法(一)强化认识抓保证首先,采取以会代训的方式,就发展党员工作做专题培训讨论,反复组织学习有关规定,讲清做好新形势下发展党员工作的重要性,使基层党委和从事党务工作人员自觉增强做好这项工作的使命感和责任感,不断强化基层党委书记和分管党务工作副书记的素质。并要求各党(工)委主要负责人必须亲自参与到发展党员工作中,进一步明确职责,做到心中有数;其次,每年举办1--2期发展党员工作培训班,不断强化组织干事的素质,提高纳新工作的质量。把提高组工干部的素质作为一项重要的工作来对待,通过培训、外出考察等形式,不断丰富组工干部知识;第三,充分利用乡镇党校和县党校主阵地作用,举办村(队)党务工作者培训班,不断强化村(队)党务工作者的素质,提高发展党员判断能力。第四,积极推行发展党员责任追究制,明确规定了培养联系人、支部书记、组织干事、党委书记职责,并视情况追究有关人员和党组织的责任。(二)、强化质量重培养。一抓规划。三年来,县委始终把做好发展党员规划作为年初的一项重要工作来抓,每年年初根据各党工委上报的发展党员计划,结合实际,制定下发全县的发展党员计划,通过提出明确的工作目标和发展重点,改善党员队伍的构成和分布,