文档介绍：中秋福利策划方案
中秋福利策划方案
**X有限公司中秋福利方案
中秋节福利方案工作请示
一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,特申请给公司全体职员工发放中秋节福利礼品。凡在2017年9月8日前入职人员,均可获得中秋节日福利,中秋福利具体方案如下:
二、
时间:初步定在9月4日晚上6:30地点:**
活动:游戏、主持等,活动策划部门——**
时间:9月1日或9月2日地点:公司
要求:按在职人员名单发放,员工领取时在中秋福利领取登记表上签字,不可代领、多领。

时间:9月1日或9月2日地点:公司
要求:按在职人员名单发放,员工领取时在中秋福利领取登记表上签字,不可代领、多领。
以上方案是否可行,请批示!
2017年X月**日
1/1
FM:综合部DATE:2017年8月19日RE:关于中秋节员工福利方案
方案请示
一年一度的中秋佳节即将来临。中秋节,中华民族最具文化特色的节日之一。人月两团圆,温馨美好。
中秋福利策划方案
**X有限公司中秋福利方案
中秋节福利方案工作请示
一年一度的中秋佳节即将来临,为感谢广大员工为公司付出的辛勤劳动及贡献,体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,特申请给公司全体职员工发放中秋节福利礼品。凡在2017年9月8日前入职人员,均可获得中秋节日福利,中秋福利具体方案如下:
二、
时间:初步定在9月4日晚上6:30地点:**
活动:游戏、主持等,活动策划部门——**
时间:9月1日或9月2日地点:公司
要求:按在职人员名单发放,员工领取时在中秋福利领取登记表上签字,不可代领、多领。

时间:9月1日或9月2日地点:公司
要求:按在职人员名单发放,员工领取时在中秋福利领取登记表上签字,不可代领、多领。
以上方案是否可行,请批示!
2017年X月**日
1/1
FM:综合部DATE:2017年8月19日RE:关于中秋节员工福利方案
方案请示
一年一度的中秋佳节即将来临。中秋节,中华民族最具文化特色的节日之一。人月两团圆,温馨美好。
在这佳节之日,为感谢广大员工为**付出的辛勤劳动及贡献,让大家能感受到公司的温暖与呵护,特计划节前发放月饼及节日期间加菜、悬挂条幅。具体方案请示如下:
一、月饼发放标准方案
注:具体以发放当天在职人数为准;此名单人数中包含**电子厂员工47人,费用
(;)二、月饼发放操作方案
发放日期:9月5日;存放地点:会议室;发放地点:会议室;采购中秋节礼品福利礼品时,最好能够将深厚的企业文化或企业精神融入其中,如通过礼品大米定制,在礼盒上或塑封袋上印上企业的愿景口号,让员工在家人或朋友面前用打开这个包装时,都能因公司送的福利礼品大米而备显自豪。
4、礼品要有纪念价值
每次发放福利礼品尤其是节庆礼品时,企业要想方设法让员工能记住,如五常有机大米,它独有的米香和口感是可以让人一下子记住的,从而让员工日后还能回忆起或在吃饭时怀念起企业发放福利礼品的时间场景。
5、成本把控好
企业的人数会