文档介绍：疾病防治规章制度
1。职业病危害防治规章制度
为了预防、控制和消除职业病危害,防治职业病,保护职工身体健康,特制定本办法。
,改善劳动条件,确保作业场所职业危害因素浓度或强度符合国家要求。
,杜绝跑、冒、滴、漏,严格执行操作规程,加强职业安全卫生管理。
,应采用低毒物质替代高毒物质,加强通风排毒、排尘,实现机械化、密闭化和自动化。
;教育职工严格遵守安全卫生制度和操作规程,正确使用劳动防护用品和器材。
,安排专人管理,定期维护,确保其正常运转,不得擅自拆除或停止使用。
,应设警示牌,配备有效的紧急防范设施和医疗急救用品,并有应急救援的组织措施。
,并指导和监督其正确使用。
,公司必须加强安全卫生管理,在作业前制定出切实可行的防范措施,并保证贯彻执行。
。
,如实反映职业卫生的现状和实际情况。
、改建、扩建、技术改造和技术引进项目,其职业卫生防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时验收使用,并符合国家卫生标准。
,必须由具备相应资质的专业机构进行职业危害预评价。该建设项目验收时,必须提交由专业机构出具的职业危害控制效果评价报告。
、使用和引进新化学品,必须具备毒性鉴定资料、安全技术说明书、安全标签,否则严禁出厂、使用和引进该化学品。
2。职业病防治的规章制度
1、处罚依据:《中华人民共和国职业病防治法》第六十三条第项
2、处罚裁量幅度:
有未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程或职业病危害事故应急救援措施等行为之一,给予警告。
有未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等行为之一,经警告并责令限期改正,虽有采取措施但逾期仍达不到改正要求的,处以6000元以下罚款。
有下列情形之一的,处以6000元以上14000元以下罚款:
①有未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等行为之一,经警告并责令限期改正仍逾期拒不改正;
②有未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等行为中的2种以上,虽有采取措施但逾期仍达不到改正要求的。
有下列情形之一的,处以14000元以上2万元以下罚款:
①有未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施等行为中的2种以上,经警告并责令限期改正仍逾期拒不改正;
②有其它严重情节的。
3。疾病防治安全管理规章制度
一、建立安全工作领导小组,按照《学校卫生工作条例》和有关法规性文件的规