文档介绍：合同编号:
劳动用工合同书
甲方:
乙方:
日期:
劳动用工合同书
甲方:
乙方:                    
性别: ,民族: ,身份证号码: ,
户籍所在地: ,现住地址: ,文化程度: ,专业职称: ,联系电话: ,毕业院校: 。
根据《中华人民共和等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。
一、合同期限
第一条   合同期限_____年___月___日至____年__月___日为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。
第二条 合同生效日期____年___月__日,其中试用期从____年__月__日起至____年__月__ 日。  
 二、生产、工作任务
第三条   乙方同意根据甲方工作需要,担任       岗位(工种)工作。乙方按照甲方规章制度及要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量、数量标准。
第四条   根据甲方不断地生产及市场业务拓展等需要,经双方协商同意,甲方可随时调换乙方的工种和岗位和薪资。
三、劳动纪律
第五条   甲方应根据《劳动法》和有关规定,制定本公司各项具体规章制度。
第六条   乙方应遵守国家法律、法规和甲方依法制定的各项规章制度;严格遵守劳动安全卫生,操作规程和工作规范;爱护甲方财产,遵守职业道德;服从甲方的管理和教育。
第七条   乙方违反劳动纪律,甲方可依据国家法律、法规和本公司相关规章制度,给予纪律处分、经济处分,直至解除劳动合同。
四、劳动保护和劳动条件
第八条   甲方应根据国家的有关生产安全、劳动保护、卫生保健等规定为乙方提供必要的生产、工作条件和劳动保护措施等。具体内容如下:
(一) 提供必要的劳动场所和设备。
(二) 发放规定的劳动保护用品。
(三) 对女职工和特殊职工按规定实行特殊劳动保护。
五、工作时间和休息休假
第九条 乙方应遵守甲方的《请销假及休假制度》。
六、劳动报酬
第十条   乙方应认真学习业务知识,积极工作,努力完成甲方分配的生产、工作任务。
第十一条   甲方支付乙方劳动报酬包括下列内容:  
(一) 基本工资        元/月。
(二) 岗位工资元/月。
(二) 职务工资              元/月。
(三) 提成或奖金(按甲方相关规定执行)。
(四)其他补贴按照公司工资制度实时进行调整。
(五)工资发放统一由个人提供指定银行帐号发放工资,发放工资如有疑义十日可到工资发放部门核对,过期不再在受理。
第十二条  其它条款:
七、职业培训
第十三条   甲方负责对乙方进行职业培训,培训费由甲方单方或协商共同承担。
第十四条    乙方从事普通和技术工种的,上岗前均须经过教育和培训,从事特种行业作业的,必须经过专门培训,取得生产特种行业资格后持证上岗。
第十五条    在本合同期限内,若甲方出资培训,乙方提出解除劳动合同,经甲方同意,乙方应当按照未满合同的服务年限,在离开前一次性向甲方付清补偿培训费。
八、奖励与处罚
第十六条   乙方在劳动工作过程中,提出对甲方发展有利的合理化建议,甲方可视情给予乙方口头表扬或经济奖励。
第十七条   乙方若在工作中一贯表现积极、屡创佳绩,甲方应给予乙方一定