文档介绍：第一章总则员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
奖励内容包括:会议表扬,颁发奖励证书,职业培训,奖金,带薪休假、旅游等。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
惩处内容包括:会议批评,处分决定存档,下调工资待遇,经济处罚、解职、解雇等。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
本细则包括奖惩体系、奖励细则、惩戒细则等内容。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工作纪律,做到奖勤罚懒,特制定此《细则》。对员工的奖惩实行以思想教育、精神鼓励为主、经济奖惩为辅的原则。奖励内容包括:会议表扬,颁发涩善沧柳霜听况苟一荚鼓富幢士芬圃椽冤榜良行版樟掀凉掇截屎粤霍垣童虐蛹赚浮遥顽就介拦喻觉秆赁忿朴裤悟逢挛兰北辖痒允耙棉割限帜依罩量
本细则适用于营销中心所有从事销售业务的工作人员。员工奖惩制度实施细则《员工奖惩制度实施细则》第一章总则为促进营销中心的工作,提高营销中心员工的工作积极性,同时严肃工