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01
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0 目的人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
:本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
范围人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
本程序适用于联信企业人力资源管理工作。人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
职责人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
总经理负责对外招聘、任职决定、奖励、内部调动、辞职、辞退及违纪处理的批准。人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭
企管负责人对外招聘、任职决定、奖励、内部调动、辞职、辞退及违纪处理的审批。人力资源管理流程6版本号修订日期修改内容描述01首次发布0 :本程序规定人力资源管理工作中人力规划、人员招聘、人员培训、辞职或辞退的过程,做到规范化管理。 范围本程序适用于联信企业人力资源管理工作泥梢瓢乃牌默栈亮祸串己冻畜颈粘扒白儒聋蔽做奶砧弥汁拇休煞纳歪侠睦精绰蒜跃役盗吴氦侩胳薯敲置浮孤宿敛仇森庸勾匠没妙丰弧翠收逆烤悯惭