文档介绍：乡计划生育药具工作总结
篇一:药具工作总结
二0一二年
计划生育药具工作总结XX年度我镇药具工作全面贯彻“围绕中心,保证重点,深化改革,加强管理,服务群众”
的工作方针,进一步深化药具工作改革,强化目标管理,加强基层基础工作,积极开展:“优质服
务”活动,促进“三为主”方针的落实和计划生育工作的“两个转变”,为计划生育工作服了
务。我镇年度药具应用率达96%以上,随访率98%,有效率95%,圆满的完成了药具工作的各
项指标任务,今年我镇药具重点做了以下几项工作。
1、年初我镇计生办对各村签订了目标责任书,进一步搞好分片包干的工作责任制,月月
深入到社、户进行调查指导,并且把抽查结果一并纳入年终工作考核的一项重要内容。
2、药具有计划的管理,坚持从下而上按需申请,按期编制供求计划,村每申报一次,并
审核发给村药具发放员。
3、避孕药具免费发放管理。计划免费发放严格按合同管理、库存,严格按上级的目标考
核制落实到位,无断档脱供现象发生,我们的药具重点是在生、引产40天后落实措施为止和
不受环的育龄妇女。
二、加大宣传培训力度
我镇药具知识宣传重点抓好“五期教育”与“三下乡”、街头宣传相结合,充分利用墙报、宣传画、挂图、广播等宣传形式,向育龄群众讲清正确使用药
具,避孕的方法和注意事项,帮助选择提供适用于自己的药具,同时要求她们至少懂得两种
以上的药具使用方法,尤其懂得自己使用的药具方法、注意事项及不良反应的处理。我乡各
村的药具发放管-理-员都是各村计生担任人,每季度培训一次,请保留此标记门的培训会,
也有以会代训的方式进行培训,并每人持证上岗,而且使他们至少要懂得五种以上药具的使
用方法及相关知识,成为了懂业务、会宣传、能管理、服务热情的药具管理人员。
三、加大药具发放改革力度,构建药具管理新机制
1、积极协调有关部门建立部门直供体系,满足各个部门的药具需求,有效解决“灯下黑”
问题。一是在各个部门设置兼职药管员,负责对本单位职工用药具人员统计和发放。建立定
期联系制度,每季送(领)一次。
2、充分发挥社区作用,加强对流动人口的药具管理与服务。社区作为药具发放的终端网
点,要充分发挥服务功能,对辖区内的用药具对象要建立档案,定期沟通,坚持送领结合,
以领为主的原则,宣传引导群众自动到社区领取,对有困难的群众要送药具上门,为群众提
供优质服务。特别对流动人口用药具人员要和当地居民同管理、同服务,满足避孕药具供应。
3、利用社会力量,拓展发放供应渠道,进行人性化服务,实施“暖人心”工程。社区药具服务工作人员少,服务对象多,情况复杂,工作量大,单纯依靠
药具部门发放药具,不能满足群众需求,药具不可能发放到位,必须充分利用社会力量,拓
展发放渠道,提高群众的易得性。一是在医院妇产科设立药具发放点,对产后、人流后需避
孕的,由医生提供免费避孕药具;对新婚暂缓生育的,由婚姻登记员免费送给药具,实施“暖
人心”工程,体现人性化服务。二是在社区卫生服务站设立免费供应点,方便群众自动领龋
各村要加强协调,建章建制,强化管理,防止浪费。计划生育办公室
:XX年上半年药具工作总结 XX年上半年药具工作总结今年上半年,我县药具工作在县计生局的大力支持和市药具站的具体指导下,深入贯彻
落实科学发展观,进一步深化药具工作改革,强化目标管理,加强基层基础工作,取得了显
著成绩,圆满完成了各项指标任务。进一步提高了药具工作的影响力,为我县稳定低生育水
平,维护群众生殖健康提供了有力的保障。现将我县上半年的药具工作情况总结如下:
一、加强统筹协调,确保真抓实干县计生局十分重视支持药具工作,将药具工作的主要内容按上级要求纳入整体工作考核
之中,统一部署、统一检查、统一考核、统一评估。对全县免费发放点实行专人负责管理,
完善了岗位责任制及其他管理制度,定期检查免费发放点的运行情况。开展计划生育药具优
质服务,坚持免费发放主渠道畅通,建立“多渠道、全方位、开放式、全覆盖”的药具发放
网络,为我县稳定低生育水平提供了坚实的基础。
二、加大工作力度,全面规范化管理
1、年初以来,我县计生服务站与各乡镇签订了目标责任书,定期对各乡镇进行抽查、指
导,并且把抽查结果一并纳入年终工作考核中。
2、药具有计划地管理,坚持从下而上按需申请,并审核发给乡镇药具员。
3、避孕药具免费发放管理。计划免费发放严格按合同管理、库存,上级的目标考核制度
落实到位,无断档、脱供现象发生。
三、结合实际,积极完成两项调研
1、口服避孕药使用情况调研。为落实计划生育工作以人为本