文档介绍：县征地拆迁办开展干部工作作风大整治活动
查摆问题整治方案
根据《县征地办开展干部工作作风大整治活动方案》要求,结合本办实际,我办于12月26日通过118系统向各镇、县直、驻县各单位及本办发布了征求意见的通知,旨在通过发放征求意见卡的形式,针对干部工作作风存在的突出问题广泛征求意见和建议,以便我们整理和分析,提出整改的意见。
一、存在问题
截止12月30日,本办收到了县委宣传部、县经信局、县财政局、县旅游局、县总工会、宁武镇、灵马镇、罗波镇等单位的14份回复,经整理汇总,现将各单位对我办关于开展干部工作作风大整治活动所提意见,查摆问题如下:
(一)领导班子方面
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,做好帮传带工作有待加强;
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(二)班子成员方面
陆建奇主任:
、协调,解决问题的办法和能力有待提高
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韦明培副主任
,促进党员干部交流沟通还不够;
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、协调能力及统揽全局意识有待加强和提高。
梁如维副主任
、征拆经验不足;
、应变处理问题有待加强;
、协调、领导组织能力有待加强和提高。
(三)本办其他干部职工
:存在被动多、主动少,得过且过,不敢负责担当,工作要求不高、方法简单,工作安于表面、不够深入,工作办法不够多等责任意识不够强的现象。
:存在领导交办的工作推拖拉,工作缺乏果断,办事不够严谨,反馈不及时,工作左怕右怕,走过场、流于形式、敷衍了事等执行意识不够强的现象。
:存在只满足于本职工作,工作标准打折扣、只求过得去,单纯的照搬照套、不用心思考,工作节奏不紧,征地任务不完成、缺乏完不成任务决不收兵等效能意识不够强的现象。
:存在上下班迟到、早退,纪律松散,集体活动因工作忙不参与等纪律意识不够强的现象。
:存在征地工作理顺、协调服务不够,征地工作缺乏换位思考、耐心、主动、跟踪服务意识不够,对群众反映的问题关心不够,对本职工作以外的事关心较少等服务意识不够强的现象。
:存在认为征地完成就是了、其他工作不关心,与各组沟通不够导致执行政策不统一、平衡,不善于从大局分析考虑问题,积极协助同事完成工作不够,不能正确对待得与失、斤斤计较等大局意识不够强的现象。
以上,是我办在开展干部工作作风大整治活动分析查摆问题阶段中,通过广泛征求意见的形式收集汇总得到本办班子、班子成员及全体干部在工作作风中出现的各种问题,具有一定的代表性和共性,这给我们进行下一步整改工作指明了方向。
二、产生问题的原因分析
(一)平时疏于学****多数干部认为,只要能把本职工作干好,其他学****都无关紧要,由于忽视了对党的路线、方针、政策的学****和掌握,对于所学的东西,也没有认真去深入消化、吸收,也就不能很好地做到把自已所学贯彻到实践中去,落实到行动上来。