文档介绍：加强农村基层党组织建设的对策和建议
一、抓基础
以抓基层、打基础为着眼点,强化基层组织建设,夯实基础工作,
扎实抓好村级班子,党员队伍建设,阵地建设等。
一是加强村级班子队伍建设。 村级班子是农村基层组织的 “战斗堡
垒”,是开展工作的核心力量。可以说,抓住了村级班子建设,就是抓
住了农村工作的根本。要因村制宜,按照“想干事、能干事、干成事”
的用人理念,选好配强村级班子,对存在“两张皮”现象的班子,推行
“一肩挑”;对软弱涣散、服务意识不强的班子及时进行调整,把政治
素质好、“双带”能力强的干部选入村级党组织班子。
二是加强农村发展党员工作。 强化入党积极分子培养, 注重发现和
培养苗子,及时把那些政治素质较好,有培养前途的复员军人、致富能
人、大中专毕业生、外出务工经商者等作为培养对象,确保每村至少保
持 10 名左右的入党积极分子,并按照“双培双带”的教育理念,有针
对性地加强教育培训,努力把党员培养成为致富能手,把致富能手中的
优秀分子培养成为党员。
三是加强村级活动场所的建设和使用。 村级活动场所作为党员干部
开展工作、发挥作用的“根据地” ,要根据形势变化和基层需要,逐步
加大投入,不断在规范管理,完善设施,提高村级活动场所服务功能,
把村级活动场所真正建设成为党员活动、村民议事、文化娱乐和学习培
训阵地。
二、抓关键
从调研了解的情况看,我认为,随着形势发展,农村基层组织建设
的形式和内容也在不断丰富,要保证工作成效,单纯依靠村级自身的力
量远远不够,关键还需要全社会各方面的力量共同努力。
一是坚持“书记抓,抓书记” 。建立乡镇党委书记党建工作责任制,
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推行乡镇党委书记党建工作述职制度, 采取年度述职评议和全委会述职
评议的方式,加强对乡镇党委书记履职情况的考核,进一步强化乡镇党
委书记抓党建工作“直接责任人”意识,增强抓好农村基层组织建设的
重要性和紧迫性,真正达到思想重视,措施有力,效果明显。
二是配强“具体责任人” 。“班子强不强,关键在班长” 。村党组织
书记素质高低、能力强弱对一个村的发展起着至关重要的作用,在村级
党组织班子建设中,结合我县实际,应采取“公推直选”的办法,打破
地域、身份界限,把党性强、作风正、有能力、群众拥护的党员干部选
配为村党组织书记,同时,加大从县乡机关推选优秀年轻党员干部到村
任党支部书记或副书记的力度,切实发挥好他们在农村工作中的“领头
羊”作用。
三是健全齐抓共管机制。 以“三级联创”为抓手,层层签订目标责
任书,建立领导干部联系农村基层党建工作制度、部门包村制度,切实
落实县、乡、村三级责任,构建起上下联动、左右互动、整体推动的工
作格局。 重点在完善工作制度、 创新活动载体、 加大保障投入上下功夫。
同时,推行党建工作督查制度和考核制度,做到工作有目标,考核有办
法,并把考核结果作为联村单位年终考核的重要内容,作为包村干部评
先选优的重要依据。
三、抓重点
加大投入,完善农村党员和干部激励、关怀、帮扶机制,从政治上
多关心,事业上多帮助,思想上多引导,生活上多关照,不断提高经济
待遇、政治待遇和生活待遇。同时,完善村级事务制度,真正达到有人
管事,有钱办事,有章理事的效果。
一是建立和完善