文档介绍：编号:
玖鸿实业
新
员
工
试
岗
协
议
用人单位:
劳动者姓名:
新员工试岗协议
单位(甲方):  
地址:西宁市城西区西川南路紫薇丽都53号
员工(乙方):______________ 身份证号码:____________________
家庭地址: 
甲方因工作需要,同意招用乙方到甲方试岗工作,根据有关规定,经双方自愿协商同意订立本协议。
 
试岗期限
1、从乙方到岗之日起,第1周为员工试岗期,试岗时间自年月
日起至年月日止。
试岗期结束后,如甲方有意留用,乙方也愿意在甲方从事相关工作,方可签订正式《试用期劳动合同》。
试岗内容
甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到公司
部门从事工作,乙方在试岗期间,必须服从甲方的工作安排,甲方做好乙方的劳动纪律教育和必要的技术指导工作。
乙方所在岗位执行下述工时制度( )。
标准工时制:早8:50——12:00,13:30——18:00;
试岗期间无休息日。
试岗期报酬
试岗期间为计薪试岗,无任何补贴。
如试岗期员工有工作及品行问题可直接劝退且不发放试岗期间工资;
如试岗期间乙方自愿离职,则发放七天内底薪的30%;
如乙方通过试岗期后,被甲方留用,从乙方到岗之日起计薪。
甲乙双方权利义务
试岗期间乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度。如有违反,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止试岗。
试岗期间,乙方造成甲方财产、经济损失的,按甲方相关规定处理。
乙方必须严守甲方及其客户的商业秘密,不得利用商业秘密为个人及其家庭谋取私利,不得将甲方资料、机密等资讯透露给他人。一经发现,甲方有权即时解除本协议,并要求乙方赔偿相应的损失及承担相应的法律责任。
劳动保护
甲方需为乙方提供