副总经理岗位职责说明书.doc

文档介绍：副总经理岗位说明书
一、岗位基本信息
岗位名称
副总经理
岗位编号
LZ002-2
所在部门
总经办
岗位类别
高级管理
直接上级
总经理
所辖人数
直接下级
所辖部门经理
二、工作描述
职责概述:协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略,实现公司的经营管理目标及发展目标
岗位职责
工作
任务
协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
将公司内部管理制度化、规范化;
制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;
组织、监督公司各项规划和计划的实施;
开展企业形象宣传活动;
按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
指导公司人才队伍的建设工作;
协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的制定及推行;
协助总经理推进公司企业文化的建设工作;
完成总经理临时下达的任务。
工作权限
人事权
公司管理制度事宜的提议权
财务权
无
业务权
公司管理制度事宜的提议权
工作协作关系
内部协调关系
各部门
外部协调关系
董事长、总经理、各部门人员
三、任职资格
学历水平
本科及以上学历
专业背景
企业管理、工商管理、行政管理等相关专业
工作经验
5年以上工作经验,3年以上企业全面管理工作经验
知识要求
接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训
专业技能或能力
熟悉企业业务和流程,在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;熟悉企业全面运作,具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源;良好的中英文写作、口语、阅读能力;熟练使用办公软件。
职称要求
无
资格证书
无
其它特殊要求
无
四、岗位特征信息
使用工具/设备
计算机、传真机、复印机、电话等
工作场所
办公室,工作环境舒适
工作时间特征
正常时间上下班,偶尔需要加班,偶尔需要出差