文档介绍：文明带兵决心书
篇一:带兵承诺书
篇一:文明带兵承诺书
文明
带兵承诺书
为强化中队文明带
兵建设成果,提升队伍凝聚力、战斗力,坚持文明带兵成果,深入开展文明带兵活动,中队
将郑重承诺做好以下几点:
1、建立健全文明带
兵监督机制,中队设立意见箱,每月进行文明带兵问卷调查。
2、建立文明带兵讲
评总结制度,每月末进行总结讲评,评选出文明带兵标兵。
3、建立“一对一”
帮扶制度,每名新兵都安排一名班长骨干结对子,进行一对一的帮扶。
4、建立干部、班长
骨干承诺机制,干部承诺“四个第一”、“一个最后”即第一个起床、集合站队第一个到场、
训练第一个做示范、救火救援第一个进入现场,最后一个就寝。班长骨干承诺“五在前,五
到位”即“学****工作走在前、思想工作做在前、脏活累活干在前、业务技术练在前、危险时
刻冲在前;出操到位、训练到位、学****到位、点名到位、集合到位”。
5、实施“送温暖、
献爱心”活动,中队积极开展老兵为新兵做好事活动。
6、在新老兵之间开
展“六比六看”活动,即比思想,看谁觉悟高;比作风,看谁雷厉风行;比纪律,看谁执行
条令条例坚决彻底;比学****看谁文化水平提高快;比训练,看谁
业务技能进步幅度大;比团结,看谁互帮互助风格高。
篇二:“遵纪守法,尊干爱兵”承诺书
“遵
纪守法,尊干爱兵”承诺书
作为一名消防警官(士兵),我将自觉严格要求自己,率先垂范,不断增强法纪意识,坚决执
行条令条例和部队各项规章制度,认真履行职责,树立良好的军人职业道德,维护消防部队
的良好形象。为此,我承诺如下:
一、坚决做到服从
命令、听从指挥。
二、坚决做到科学
带兵、以情带兵、文明带兵,妥善解决与士兵之间的矛盾。
三、关心消防部队
建设,爱护集体荣誉,积极做好各项工作,坚决做到不发布、不散播、不谣传有损部队声誉
和形象言语。
四、尊重士兵的民
主权利,不压制民主,不打击报复,不打骂、体罚和侮辱士兵。
五、不收受士兵的
钱物,不侵占士兵的利益。
六、以身作则,公
道正派,对待官兵一视同仁。
七、关心官兵生活、
安全和健康,照顾伤病员,热情接待来队的战友亲属。
八、不背后议论,
不搞极端民主和小团体、老乡会。
九、犯有过失时,
诚恳接受批评,勇于承认并坚决改正错误。十、真诚交流和沟通,团结进取,关爱官兵成长
和进步。以上承诺如有违反,本人及时向组织做出书面汇报,并自愿接受组织处理。
承诺人(签名): 年月日- 11 -
- 12 -
篇三:部队排承诺书、保证书
承诺
书
为做好我排新训工
作,当好战士军旅生涯的引路人,把战士引导好、教育好、训练好、管理好,确保连队安全
稳定和新训任务的圆满完成,在此,我承诺:
一、以身作则,严
格要求,抓好各项工作。我将更加严格要求自己,身先士卒做表率,躬亲示范当标杆,从点
滴入手,从小事做起,不讲客观理由,不搞特殊化,培养自身良好的生活****惯和严格的纪律
作风。首先注意个人形象,从警容警姿做起,在一言一行、一举一动中时刻保持站如松、坐
如钟的军人姿态;其次在工作中、生活中作风严谨,雷厉风行,及时完成上级布置的任务,
及时解决战士提出的各种问题;最后积极发挥党员模范作用,吃苦在前,享受在后,做到集
合站队走在前,脏活累活干在前。
二、立足岗位,履
职尽责,抓好各项工作。作为一排之长,我将积极工作,认真履行职责,一是带领全排战士
完成训练工作,打牢新战士的军事技术基础;二是深入开展思想工作,多了解情况,多发现
问题,多交流,多谈心,帮助新战士尽快适应部队生活;三是切实做好冬季安全工作,防止
训练伤、冻伤等情况的发生;四是积极协调做好后勤保障工作,及时向炊事班反映问题,使
新战士不仅能吃饱,还能吃好;五是做好娱乐工作,丰富战士课外生活,营造团结和谐的内
部关系。
三、以人为本,科
学带兵,尊重战士人格。我将严格做到“十个严禁”,不打骂体罚,不侮辱新战士人格,不侵
占新战士利益,不打击报复,尊重新战士的人格和主人翁地位,关心新战士的成长与进步。
我排将根据实际,因人而异,科学组训,不搞一刀切、一锅煮,不打疲劳战,不分亲疏远近,
照顾受伤生病的战士,积极帮助他们解决实际困难。
四、加强管理,落
实制度,确保安全稳定。针对暴露的各种问题,我们将制定整改措施,一是加强人员管理,
尤其加强对班长、副班长的管理,加强周末假日人员的管理,加强夜间的管理;加强钱物的
管理,使新战士对开销的账目和物资的发放清楚明白,做到