文档介绍：:..消防安全管理制度、公司各科室必须认真贯彻执行《消防法》及安全防火制度,将防火工作作为首要任务来抓。二、 严禁他人携带火种进入公司仓库区及生产区,严禁在库区、生产区、厂区内吸烟,违者罚款100元。三、 爱护各种消防器材,不能随意乱动和毁坏消防器材。四、 在公司内发现有火灾隐患,应及时汇报,采取措施,及时制止。五、 在库房、生产车间及厂区内重要部位张贴防火标志。六、 所有的消防器材要根据有关规定,按时进行维修及更换。七、 各科室每月要定期检查,供电及照明设施,发现隐患及时处理。用火、用电安全管理制度、加强用电管理,确保用电安全。使用办公室电器和其他设备,必须由专人负责,经常检查安全情况,发现隐患和不安全因素,及时处理或停用,不得带故障使用。任何人不得随意拉电线、安装电源插座和电源幵关库区内不得私自使用其它特殊电器,需要时经领导批准。使用大功率电器需经负责人同意,人走断电,避免电路过载,引起电路着火。三、 使用电脑等电器设备时,必须专人看管,人走断电。四、 办公室、生产车间等电器比较集中的地方,上下班时应切断总电源。五、 安装、维修和使用电器设备,必须由专业人员操作。六、 电路和电气设备的管理要建立责任制,定期检修保养,并有记录。开关、插座出现破损,必须立即更换。七、 严禁在库区和生产车间及厂区内吸烟或使用明火。八、 对违反以上规定,并发生火灾事故的,将视其情节轻重,追宄相关人员责任。消防安全教育、培训制度一、 组织开展经常性的消防安全宣传教育活动,对全员每年进行一次消防安全培训,严格执行“先培训、后上岗”制度。二、 新上岗和进入新岗位的员工上岗前必须经过消防安全培训,经考试合格后,方可上岗。三、 对公众聚集场所的从业人员,重点培训从业人员组织,引导在场群众疏散的知识和技能,未经培训不得上岗。四、 及时组织消防安全责任人、消防安全管理人、特殊工种、重点岗位人员参加各级公安消防机构组织的专业消防培训,并取得培训合格证,持证上岗。五、做好消防教育、培训的档案管理工作,建立职工消防教育培训登记卡火灾隐患整改制度1、 对存在火灾隐患、违反消防安全管理规定的行为,应责成有关人员当场改正,并督促、落实整改。2、 对不能当场整改的火灾隐患,所属部门的安全管理人要及时向消防安全责任人和安全部报告,提出整改方案。消防安全负责人和安全部应当及时确定整改措施,限期整改。要派专人督促检查,追踪落实整改。在火灾隐患消除之前,要落实临时防火措施,保障消防安全。3、 对公安消防安全部门责令限期整改的火灾隐患,安全管理人员要督促有关部门,在规定的期限内,及时完成整改。并写出火灾隐患整改复函,及时报送公安消防部门检查验收。4、 火灾隐患整改完毕后,负责整改的部门消防管理人应将整改的情况记录报送安全责任人和保卫部门签字确认,存档备查。明火使用审批制度为了加强安全生产管理,确保良好的工作程序,实现安全生产规范,结合公司安全生产工作的相关规定,结合实际工作,制定本制度:一、 生产车间、库区进行电焊、气焊等明火作业,必须严格执行审批制度。二、 审批程序:打报告申请,由公司有关颂导审批后报生产车间或库区主管领导,经签字后才可开展工作。三、 加强安全用电的管理,清除工作区一切易燃物,周围架设隔离栏安全警