文档介绍：员工宿舍入住须知
一、入住条件:
入住公司员工宿舍必须符合下列全部条件:
家住区以外的本公司在职员工;
经公司综合办安排或认可入住的人员;
未患有不适宜集体居住的疾病;
无犯罪前科,无不良嗜好;
外地人员须获得公安部门办理的《居住证》;
遵守《公司员工宿舍管理规定》,服从相关人员管理。
二、入住手续:
由本人填写住宿申请表,经所在部门领导审核后,交公司综合办审批;
员工应按后勤主管安排房间及铺位入住,不得随意调换;
后勤主管在人员入住之前对房间内设备设施的状况进行检查并登记,员工须在登记表上签字确认方可入住;
若员工需搬出宿舍,应由本人填写退宿申请报告,交公司综合办审批;
退宿时,将个人物品搬出房间,后勤主管收回房间钥匙并检查房间设施设备状况,如有损坏或遗失物品则照价赔偿;
后勤主管结算相关水电、蒸汽热水费用。
三、住宿收费:
员工宿舍暂不收取住宿费;
员工生活用水、电以房间单独计量并按当地水、电收费标准向个人收取,俩人同房间则采取平摊收取方式;
冬季宿舍提供蒸汽热水,收费标准将于开通之前另行通知;
员工因安装闭路电视,网线等产生的费用均由员工自行承担;
员工生活用水电费将于月底公示并从工资中扣除,公司不直接向员工收取相关费用。
四、宿舍纪律:
所有入住员工必须服从宿舍管理人员的监督与指挥,否则取消其住宿资格;
所有入住员工必须妥善保管与使用房间内的设备设施,蓄意破坏公共财物及房间设施者,照价赔偿并取消其住宿资格;
宿舍内严禁私自接配电线、插座及装接电器,违者取消其住宿资格;
宿舍内每位员工均需轮流打扫清洁卫生(轮值表贴于门后),宿舍管理人员不定期对员工宿舍进行检查,对卫生差的宿舍,当日执勤人员罚款10元;
严禁携带管制***、枪类、汽油、炸药等危险物品进入宿舍,违者取消其住宿资格;
严禁在未经许可的情况下翻弄他人的行李及衣物等,否则视为偷窃;
员工不得进入异性宿舍,