文档介绍：“谢谢你,上面来的好干部!”
———记下派干部***
正值6月骄阳似火的时节,走了8公里多的田间小路,***汗流浃背地走进了楠木村5组李婆婆家里。今年已满80岁李婆婆,生养了5儿1女,年老时却无人赡养,晚景凄凉。***知道后,及时主动上门向她的子女宣传法律知识,讲述孝老敬老的故事和道理,使他们受到深刻教育和启发,后悔地承认以后一定尽到自己的孝心。离开时,李婆婆一家人垃着***的手,感动得热泪盈眶地连声说道:“谢谢你,上面来的好干部!”
这是市政协提案科科长***下派到富顺县**镇任党委副书记后,全心全力扎进基层,不辞辛劳为民排忧解难的一个缩影。
“走出机关,到基层去,到群众最需要的地方去!”2007年3月,自贡市委发出统筹城乡发展、反哺农村,转变作风、锻炼干部的号召,260名市市级机关干部踊跃响应,***有幸成为其中一员后激动的说。
***下派到富顺县**镇上任伊始,就全身心地扑进农村,不分节假日奔忙于田间地头。他在短短一个月内,走访了观音、楠木、大湾、龙田等12个村,了解掌握了大量第一手资料,熟悉了全镇经济社会发展状况,使他的思想境界逐步得到升华,迅速确定了今后的工作方向和重点,就是下定决心,投入自己的最大热情和努力,帮助扶持广大农民群众改善生产生活条件,尽快增收致富。于是,
***迈开了坚实的步伐,在农村这片广袤的舞台上殚精竭虑地“扮演”着多种角色。
农村经济发展“引领人”
4月,仲春的太阳炙烤着大地,正在楠木村指导村民抗旱工作的***接到群众反映,因干旱无雨,观音、楠木村交接处,因河堰灌溉引发了群体纠纷。他立即找到两个村的党支部书记进行座谈。经过长达6个小时的协调,双方达成一致意见,但两个村都拿不出钱来修建引水渠。怎么办?***及时与本单位联系协调,得到了单位领导的高度重视和大力支持,2万元专项工程款很快落实。有了资金保障,村民们抢抓时间,开凿出一条200米长的引水渠,化解了纠纷,全村几百亩农田实现满载满插。楠木村党支部书记由衷的说:“这样的下派干部,我们欢迎!”
在走访调查中,***分析总结制约农村经济社会发展的主要问题:一是种植结构单一;二是交通不便、信息不畅;三是基础设施滞后;四是群众素质不高等。他怀着为农民兄弟多办实事热心,先后为楠木村争取1万元修囤水田坎9根;为大湾村争取6300元整修囤水田坎12根,全长700米,发展稻田养鱼100亩;;向市、县发改委争取资金3万元,建成龙田、观音两个中心村场镇引水工程,极大的改善了居民的生产生活
条件。通过他的辛勤工作,有力地推动了当地农村经济的发展和社会各项事业的进步。
村级班子“主心骨”
事业成败,关键在人,核心在党,“做党的忠诚卫士”,***铭记在心。做为党委副书记,按照镇党委关于“建好一个班子、带好一支队伍”的任务要求,他把加强农村基层党建作为开展好各项工作的重要保证予以重视。他以农村党员先进性教育活动为契机,在村级班子成员之间开展批评与自我批评,深入查找村“两委”班子存在的问题,制定切实可行的整改措施。针对楠木村党员队伍老化、结构不合理等突出问题,他把着力点放在入党积极分子的培养教育上,将发展新党员、培养后备干部和造就农村新型人才有机结合起来,努力改进党员队伍结构,增强党组织活力。2007年换届选举后,该村配备新班子,狠刹歪风邪气,