文档介绍：为什么要增员
主讲人:刘丽
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当主管的八大理由
福利保障
收入稳定且持续,年薪十万以上
地位的变化
不辛苦就能攒住钱
尊重、成就、有面子
价值、荣耀
家族的变化
实现梦想,3年部经理
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我们想要的五个结果
1、满意的销售结果
2、在业界的持久生存条件
3、高品质的客户服务能力
4、令人羡慕的业务主管声誉
5、因成功而形成的共同
利益所带来的营业单位动力
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增员的好处
增员让保险之路不孤单
增员带给你更多成功机会
增员让保险事业稳健发展
增员是提升业绩的不二法门
增员可以为更多人提供就业机会
增员可以帮你突破业务禁区
增员是保持团队活力的必由之路
增员可以延伸自己寿险生涯
增员是真正的无上限的收入
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身份、定位?我是谁?
业务员?主管?
→
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老板最主要的是什么
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筹办工厂要找那些人
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筹办酒店要找那些人
经理
前台
迎宾
服务员
......
大厨
领班
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老板都有一个共性
都要增员
而且都要老板亲自从零开始增员
我们要想当主管也要增员
而且20%以上的时间要用于增员
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我们要有的七个增员观念
换位思考
当初我为何踏入保险业
1、收入性
2、成长性
3、前途性
4、快乐性
5、自由性
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