文档介绍：基层组织建设年工作总结

基层组织建设年活动开展以来,我镇积极贯彻党的十七届三中全会和省、市、县委组织部会议精神,立足实际,以基层组织建设年活动为总抓手,以镇村两级班子建设为重点,以规范化制度建设为保障,强化措施,大胆创新,狠抓各项工作的落实,有力地促进了基层组织建设年活动的深入开展。
一、抓班子,强队伍,着力提高和改进思想政治作风建设
1、领导班子思想政治作风建设求真务实。以落实科学的发展观为目标,全面建立健全了党委议事制度,采取集中学习、分散自学和听辅导讲座相结合的方式,分阶段确定学习的重点、任务和要求,以理论学习促进思想的进一步解放和观念的进一步更新,促进行政效能的进一步提高。结合“三解三促”、“三联工程”等活动,全面推行镇领导班子成员联村制度,要求班子成员深入基层,深入村户,知民情、解难题、化矛盾,真正俯下身子为群众多办事、多服务、多指导,在发展农村经济、增加农民收入的实践中赢得群众的信任和拥护,以理论学习推进工作实践,以实际工作促进班子建设,全面塑造了一支团结奋进、务实创新、争创一流、清廉高效的领导干部队伍。
2、干部队伍思想政治作风建设扎实推进。按照优化结构、增强活力、提高执行力的要求,切实加强了干部队伍思想政治作风建设。在镇机关和农村党组织深入开展了“爱岗敬业、共建和谐”的基层组织整顿活动,有力地提高了党员干部教育引导群众的能力、民主决策的能力、化解矛盾的能力和依法办事的能力,培养了一支想干大事、敢干大事、能干得成大事的干部队伍。
3、“书记抓、抓书记”制度严格落实。镇党委建立了“书记抓、抓书记”制度,与各村支部书记签订了《某某镇村级党组织党建工作目标责任书》,在明确工作职责、工作目标、工作范围的基础上,对各村支部书记的
“德、能、勤、绩、廉”等方面逐一量化,对支部书记的政治素质、能力水平、群众威信、工作实际,通过理论考核、季度述职、问题剖析、民主评议、信息反馈等手段,实施综合评价,达到了对支部书记的无缝管理,充分调动了支部书记的工作积极性。
二、抓基层,固根本,努力夯实基层组织建设基础
1、以“三联工程”工作为基础,狠抓“三抓三带”活动。一是抓两头、带中间。根据某某镇2011年村级目标考核结果及全镇党组织“分类定级、晋位升级”情况,将全镇22个行政村分成11组结对帮扶,通过先进村联系后进村、中间村结对统筹联建,互帮理清发展思路、壮大集体经济、拓宽富民渠道、改善村庄环境、加强民主管理,确保先进村示范带动、中间村晋位升级、后进村全面转化。二是抓传帮、带后备。按照县委组织部的安排,在陶士耐、李同古两位优秀党组织书记联带张某、盛某某两位大学生村官的基础上,将全镇其他8名大学生村官与8名优秀村党组织书记结对帮带,加强大学生村官培养力度,明确培养方向和计划,及时将优秀大学生村官选拔到重要岗位。三是抓考核、带提升。坚持以党建工作的提升,带动全局工作的提升。将“三联工程”纳入《村级党组织党建工作目标责任书》作为年终党组织书记党建工作公开述职的主要依据。
2、以提升素质能力为目标,党员教育管理全面加强。近年来,随着市场经济的深入发展,个别党员的人生观、价值观有所变化,有的党员党性观念不强,交纳党费不够及时;有的党员纪律观念淡薄,长期不参加党的组织生活;有的党员干部奉献意识淡化。这些现象虽然不是主流,但在一定程度上削弱了党的凝聚力、