文档介绍：劳动合约
甲方:
乙方:
一、根据相关法律法规,经双方协商,为明确双方权利与义务,特签订以下合约条款。
二、聘用时间。
合约期限从年月日起至年月日,乙方能胜任甲方所提供工作,甲方聘用乙方,乙方若不能胜任甲方所提供工作,甲方按约定支付给乙方在试用期间的劳动报酬,并终止双方所签订的合约。
三、工作内容及时间。
1、乙方的工作岗位为销售员,负责销售甲方经营的各种新疆特产。所销售产品的单价及数量应及时按甲方指定的方式登记。乙方应于每天下班前与收银员、仓管员核清当天的销售量。三方需签字确认后,各自保留清单作为月结算奖励依据。
2、由于行业特殊性,乙方每天工作时间由上午点至下午点,因工作地点特殊性甲方不安排乙方的午休时间,只安排午餐时间为分钟。
3、甲方安排乙方每月累积两天的休假时间(分阶段休息),若遇特殊情况,乙方需连续两天休假或延长休假时间,必须提前与甲方商量。
四、双方责任。
1、甲方为乙方提供的工作条件和劳动保护应符合国家有关规定。甲方正式聘用乙方后,为乙方提供伙食、住宿。
2、乙方在非工作时间、非工作地点、非甲方所提供住宿地发生一切事件,甲方不承担任何责任。乙方被聘用后向甲方提供居民身份证等相关证件及相片(用于代办地方暂住证)。
五、劳动报酬及支付方式。
1、正式聘用,每月工资元,且甲方提供乙方伙食、住宿。
2、甲方于当月15日发放前月工资及补贴。
六、劳动纪律
1、上班不迟到不早退,不无故离岗,上班时间保持清醒的工作状态。
2、营业繁忙时,不处理私事。
3、任何时候不得与顾客争执,对顾客要文明礼貌。
4、乙方不得在经营过程中谋私。否则乙方要做相应赔偿,且甲方有权单方面解除劳动合约,并扣留所有未发工资。
七、双方责任及劳动合约终止条件。
1、劳动合约期满,劳动双方自动解除雇用关系。若继续聘用,双方签订新的合约。
2、若甲乙双方中任何一方在合同期未满时,需解除劳动合约,应提早一个月向对方说明,并征得对方同意。
3、若因甲方原因,要终止劳动合同,甲方必须一次性向乙方发放所有未发工资。
4、若甲、乙双方任何一方在雇用期间,违反双方所签订合约条款。对方有权单方面解除合约。
八、补充条款
本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(签字): 乙方(签字):
年月日年月日