文档介绍：法律顾问聘用合同
篇一:法律顾问聘用合同
法律顾问聘用合同(以下简称甲方)因生产、经营、管理及其他业务工作的需要,根据《中华人民共和国合同法》,《中华人民共和国律师法》的相关规定,聘请______(以下简称乙方)为法律顾问,经双方协商订立下列协议,共同遵照履行。
一、乙方担任甲方的法律顾问,为甲方提供法律帮助,依法维护甲方的合法权益。甲方指定______为法律顾问的联系人。
二、乙方享有下列权利:
(一)负责处理企业经营、管理和决策中的法律事务;
(二)对损害企业合法权益、损害出资人合法权益和违反法律法规的行为,提出意见和建议;
(三)根据工作需要查阅企业有关文件、资料,询问企业有关人员;
三、乙方应当履行下列义务:
(一)遵守国家法律法规和有关规定以及企业规章制度,恪守职业道德和执业纪律;
(二)依法履行企业法律顾问职责;
(三)对所提出的法律意见、起草的法律文书以及办理的其他法律事务的合法性负责;
(四)保守国家秘密和企业商业秘密;
(五)法律、法规、规章和企业规定的应当履行的其他义务。
四、乙方工作范围:
(一)为甲方解答法律问题,必要时提供法律意见书。
(二)协助草拟、修改、审查合同和有关法律事务文书。
(三)接受甲方委托,参与经济合同谈判。
(四)接受甲方委托,担任代理人,参加诉讼、非诉讼、调解、仲裁活动。
(五)应甲方要求,向职工进行法制宣传教育。
(六)接受甲方委托、办理其它法律事务。
五、乙方的工作时间、地点,根据甲方的提议,随时联系约定。
六、甲方应向乙方提供与业务有关的情况、资料和必要的工作条件。
七、甲方向乙方每年缴纳聘请法律顾问费元。费用按年缴纳,于合同签订日交清。参加诉讼、非诉讼、调解、仲裁、以及项目谈判,收费按律师事务所收费标准减半。
八、乙方为甲方工作办案的办案经费(包括交通费、食宿费、打印费、邮寄费等)由甲方负担。
九、本合同自双方签字之日起生效,期限为1年。期满前一个月内,甲乙双方均有权提出修改合同条款要求,重新签订合同,或者书面通知对方不拟续签合同;否则本合同自动延续一年,并可按此方法一直延续下去。
十、本合同一式两份,双方各执一份,具有同等效力。
甲方(公章)
甲方代表:乙方:
甲方电话:乙方电话:
地址: 地址:
签约时间:年月日
签约地:
篇二:常年法律顾问聘用合同书
常年法律顾问聘用合同书
甲方(聘请方):
乙方(受聘方):广东晋元律师事务所
甲方因法律服务需要,特聘请乙方为其常年法律顾问,现经双方协商,特订立本合同,
以资各方共同遵照执行。
一、受聘律师及服务范围
乙方接受甲方聘请,指派孔令文律师担任甲方法律顾问,为甲方提供相关法律服务。
二、乙方提供法律服务工作内容
第一部分:劳资管理法律服务
(一)协助企业建立各项劳动人事规章制度
主要审查、修改、制定企业的劳动人事管理方面的规章制度,规范、完备企业规章制度
且做到程序合法,从而避免或减少发生劳动争议纠纷,最大限度地降低法律风险。主要工作
内容包括:
1、审查、修改对企业以前公布的规章制度
主要审查相关规章制度是否健全,内容是否违法、程序是否合法。
2、协助企业完善劳动与人事管理规章制度
(1)协助企业完善与劳动用工及人事管理规章制度
(2)协助企业编制企业规章制度;
(3)协助企业制定人事管理和劳动用工管理工作流程,包括:招聘流程、员工入职管
理流程、员工离职管理流程、处理违纪员工流程、解除劳动合同工作流程等等;
3、拟定企业管理常用的格式化法律文书
根据用人单位的具体情况,依据《劳动合同法》的规定,拟制与劳动合同管理有关的格
式化法律文书,便于实际工作中应用。主要包括:劳动合同书、劳动合同变更书、劳动合同
续签书、劳动者名录、书面文本签收单、员工声明、入职登记表、调整工作岗位通知、解除
劳动合同的通知、违纪员工处理决定书、解除或终止劳动合同证明等。
(二)审查、起草企业商业秘密保护制度
主要围绕保护企业商业秘密,建立规范的操作流程,最大限度地保护企业商业秘密,一
旦发生商业秘密泄露,能够及时查明原因,便于追究责任,同时通过采取保密措施,留住企
业的核心员工,从而最大限度保护企业的利益。
(三)对专项劳动问题设计相关处理方案
主要是针对企业用工专项问题提供法律服务。具体内容包括:
1、设计签订劳动合同的技巧
主要是帮助助审查、起草劳动合同以及劳动合同的签订,依法对劳动合同有关的试用期、
工作岗位内容、劳动报酬、双方的权利义务、违约责任。
2、设计履