文档介绍：浅谈基层纪检工作
纪(工)委是党组织最基层的一级纪律监察机构,其发挥作用程度直接关系到人民群众对党和国家的满意度和信任度。随着监察体制改革,基层纪检监察机构如何发挥好监督执纪问责工作的更大作用,值得我们深思,现就对基层纪检工作的一些思考如下。
一、当前基层纪检工作面临的新问题
(一)工作难度增加
一是思想认识仍有偏差。有的干部职工对自觉接受监督的思想认识还不到位,认为能严于律己,把纪检监察干部的日常监督检查看作没事找事,存在抵触心理。二是被“围猎”风险增加。纪检监察干部身份特殊、权力也大了,既是商人老板,也是问题官员的“围猎”对象,更有权力与资本交织的寻求保护伞的重点对象。三是监督管理难度加大。重点是公职人员“社交圈”难于掌握,“8小时之外”监督管理难度很大。
(二)工作作风仍需转变
一是政治站位还不够高。少数基层纪检监察干部对党要管党,全面从严治党的重要性认识还不足,对“纪律部队”肩负的责任认识不够深刻,责任感、使命感还不够强。二是监督机制制度不够健全。少数基层纪检监察结构监督机制不
够完善,监督工作呈现“救火队”的被动局面,作风督查未形成常态,“护林员”作用发挥不明显。三是责任担当意识还不强。少数基层纪检监察干部在监督执纪问责中还存在一定的畏难情绪,怕伤和气、担心打击报复等,存在一定的不愿监督、不会监督、不敢监督的现象,监督执纪存在“宽松软”。
(三)不够专业问题突出
一是“半路出家”的多。除配有纪工委书记外,未从制度层面配置纪工委委员,委员多由科室负责人或业务骨干兼任,参与纪检监督工作时间和精力有限。二是业务参差不齐。非专业人员较多,理论素养和专业素养不够高、知识结构比较单一,业务和技能仍需进一步提升,执纪监督方式方法比较滞后。
二、加强基层纪检工作的建议
(一)找准定位,聚焦主业主责。要严格落实全面从严治党责任,认真履行监督第一职责,运用好“四种形态”,准确把握“树木”与“森林”、“治标”与“治本”之间的关系,建立完善党委监督、群众监督、民主