文档介绍：漏氨事件的应急措施
首先停电。(关停现场附近的所有电源及易产生火花的所有设施)
穿防护衣,戴防毒面具,戴防护手套。
关闭所有与泄漏处相连的阀门。
疏散周围人员(抢救受伤人员)。
补救措施(处理泄漏处的漏口)
用水稀释氨浓度,清理现场。
制冷车间
氨中毒的紧急救护措施
氨液溅在皮肤上引起类似烧伤情况的救护
方法:将溅湿的衣服脱去,用水或硼酸水洗皮肤,再涂上消毒的凡士林或植物油。
氨液被人吸收,轻则刺激呼吸器官,重则导致昏迷甚至死亡,出现吸入情况的急救:
方法:
当呼吸道受到氨气刺激引起严重咳嗽时,可用湿毛巾或湿衣服捂住鼻和口(氨溶于水,可减轻氨的刺激作用)或用食醋浸湿毛巾,再捂鼻子和口(醋与之中和,可减轻氨对人体的刺激和中毒程度)。
呼吸道受氨刺激较大且中毒较严重时,可用硼酸水滴鼻、漱口,,切忌引用白开水,氨溶于水可助长氨的扩散。
当中毒者十分严重,致使呼吸微弱甚至休克,呼吸停止时,应立即进行人工呼吸,并给中毒者引用较浓的食醋,抢救苏醒后,立即送医院治疗。
凡中毒者不论轻重者,应移到新鲜空气中进行救护避免继续吸入含氨的空气。
制冷车间
制冷工交接班制度
制冷工作是连续不断各班密切配合才能做好的一项工作,是个有机结合的统一体系。当班者必须了解上一班的工作情况,才能做好本班工作,并且还要给下一班的工作带来方便。所以结合我厂的实际情况,必须做到如下几点:
接班班长必须提前十五分钟到车间,先检查值班记录表,再检查记录与机器设备运转情况是否相符。
交班班长在做好值班记录工作的前提下,再向接班班长认真陈述值班情况,包括机器设备运行情况,冷库速冻、冷藏情况,如存在问题,双方共同向上一级领导汇报后,方可交接。
交班者必须提前三十分钟将车间卫生清理干净,包括车间室外卫生,机器设备等表面光洁无污,否则不能交班。
清点好各种工具、用具、并做好记录,如有丢失、损坏由责任者按价赔偿。
制冷操作人员做好交班后,方能离岗。
制冷车间
制冷车间工作制度
值班人员,值班期间不准随意脱岗,有事到冷库去查看或到车间去,应和同班人员说好,绝对不允许机器运转时,二人同时离开机房,如发现一次每人罚款20元。
值班人员值班期间不允许回宿舍睡觉,如发现在值班期间回宿舍睡觉,第一次200元,第二次400元,如再发现辞退.
在值班期间,有紧急事需出厂时,要向主管请假,如超过半小时要找人替班,无故离岗半小时以上,而不能说清理由者,每次罚款20元。
机器运转期间,每10分钟至少彻底巡视一遍,机器运转情况,并认真填好运转记录表,如发现值班期间不按时进行巡视,对工作不负责者,同班人员有权向主管汇报,对工作不负责任者罚款每次10元。
(1)值班人要及时和冷库联系,勤到冷库去查看,并根据入库情况及时调节各库阀门。夏天库温(内销)以26℃为准,冬天库温28℃为准,出口产品必须以冻结情况达到出口要求标准,哪个库达到温度,哪各库关闭阀门,如发现该开阀门没开,该关没关,或对降温不负责任者,发现每次每人罚款5元。
(2)不开机时,必须立即关掉一次性井水,停机不停井水,每次发现罚款100元。
6、预冷要在杀鸡前1小时开始降温,空调7:00开始降温,最后剩一车半鸡时,关闭预冷,前区挂完鸡关闭空调,空调温度保持15℃以下。
7、如有需要和冷库车间或维修协调或需其它部门协助干的工作,要及时和上一级领导汇报。
8、电机和机器主件除正常损坏外,如人为原因,罚款责任人30%。
9、严格按操作规程操作,杜绝安全事故的发生,一旦发生安全事故,罚制冷负责人及当班操作人员工资100-1000元,造成较大事故者,处罚款外,追究刑事责任。
机房安全检查制度
在任何情况下,冷凝压力不能达到或超过14kg。
冷却水、主机电流和循环桶液位、中冷液位每10-15分钟必须彻底检查一遍。特别要注意主机电流(125机不超过110A/170机不超过220A)和冷却水,如果出现这两个问题,特别是断了冷却水将出大的安全问题,切注意。
保持好中冷合适的液位,不要过满,也不可少液,中冷加液时机器要先卸载,一个一个的加不可两个同时加液,以防打坏安全阀。
值班期间决不允许睡觉或坐着几个小时不动,应轮流每10-15分钟彻底检查一遍机器,值班时二人应互相监督,如有上述情况当场提醒,并有权向主管提出,如果真出了问题二人有同样的责任,不管你当时在干什么。
开关阀门时不要过急过紧,人不能直冲着阀门,以防出现特殊情况,各库阀门应根据入、出库情况及时开关,这点应特别注意。
机房工作人员必须严格按照操作规程操作,严禁违章操作。
新工人上岗前必须进行培训,没有上岗证不准上岗。
压力容器的液位不得超过80%,否则易发生液爆。