文档介绍：2013寒假生源地就业市场调研报告
土木工程系11级第三组
演讲人:王佐才
冒雨参加应聘
人头攒动
摩肩接踵
哈尔滨浩泰工程有限公司
组内成员走访企业
商荣聪
隋立顺
孙文东
王世龙
王佐才
徐昭琪
杨传荣
邹城市宏达建筑集团公司
即墨市温泉建筑公司
惠民县黄河建筑安装工程有限责任公司
哈尔滨浩泰工程有限公司
威海市高校毕业生供需见面会
枣庄市中奥万融房地产有限公司
天元建设集团有限公司
商荣聪同学对企业的采访
当我问及公司对所招大学生应有素质的要求时,米经理说:“公司首先注重的是能力,至于学历,即便你是专科毕业,只要在公司实习期间有良好的表现,公司同样会接纳你。现在公司的基本现状就是缺乏专业技术型人才。所以,所招大学生应该具备基本的专业知识及专业技能,可以不需要专业证书,但是应有的专业素质是必不可少的。于此同时,公司也会到所招大学生的毕业院校对其进行考证。一是该生在校的能力,二是在校的人际交往。二者缺一不可。”米经理希望大学生可具有创新精神。他说:“只有发展,才能生存;只有创新,才能壮大。”对于现在来说,公司需要新生血液。非常欢迎我们这些大学生去实习,并且在日后可以留下工作。
隋立顺同学对企业的采访
我在这家公司了解到他们招聘人才的要求有:1、大学专科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业;2、二年以上土建相关领域施工工作经验,具有中级以上职称者优先;3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序;4、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息;5、具有良好的技术英语水平和计算机操作能力,熟练使用CAD制图,富有责任心、事业心及团队合作精神。熟练CAD、天正等软件。并且具有要具有以下能力:发现和解决问题的能力,动手操作能力,组织管理能力,应变能力,人际交往能力,独立生活能力,心理承受能力。