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文档介绍

文档介绍:汽车旅游合作协议书甲方:_________乙方:_________甲、乙双方本着平等自愿、共同发展的原则,就目前_________旅游及汽车旅游消费市场的良好发展势头。由本市专业的汽车服务公司---_________汽车服务有限公司与_________旅行社就双方共同合作国内旅游及汽车旅游活动及媒体广告宣传策划等事宜达成以下合作意向。一、甲方的权利和义务:1、甲方为乙方提供最优质的媒体宣传及市场引导培育服务,甲方与乙方进行所有合作必须保证最优惠的价格和质量。具体事宜根据活动细节双方友好协商解决。2、甲方有义务根据乙方的经营发展,每月策划组织一次有规模主题活动。3、甲方在协议期内原则上不与其他单位合作此类活动。4、甲方组织策划的所有汽车活动及旅游活动,甲方必须全力积极配合并保密。5、甲方在条件许可的情况下尽可能免费多为乙方做宣传报道。6、甲方应全力配合乙方的发展,包括为乙方提供系统的商业计划建议书、旅游业务推广、指定服务、活动指导等。7、甲方组织的各种主题活动的接待工作由乙方负责,但要保证服务质量和价格。二、乙方的权利和义务1、甲方所组织策划的所有活动在与乙方共同合作举办的情况下,属于活动约定内的费用由乙方全部负担。2、甲方所组织的汽车活动要保证只及安全严密性。3、甲方组织的所有活动必须书面报请乙方并双方签字确认,乙方有义务积极配合安排,如有变更双方必须书面确认。4、乙方须报出所能合作的范围,以团体消费的约定报出最优惠的价格。5、合作期间活动期内由乙方提供车辆、人员及其他宣传材料的展示。三、合作约定事项:1、合作暂约定至_________年_________月_________日。2、双方合作中根据活动备忘书约定利润分配,但各自的职权责必须履行。四、违约责任:1、在合作期内甲乙双方均不得无故终止协议,否则按违约承担责任并赔偿对方因此造成的一切经济损失。2、本协议的提前终止不应影响双方于本协议终止之前根据本协议签定的活动。五、争议解决于适用法律:1、双方就本协议内容或其执行发生任何争议,双方应进行友好协商解决。协商不成时可向有管辖权的人员法院提起诉讼。2、本协议的订立,执行和解释及争议的解决途径适用中国法律。3、本协议未尽事宜将由双方另行协商解决。4、本协议正本一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。甲方:_________乙方:_________授权代表人:_________ 授权代表人:_________签约时间:_________年___月___日签约时间:_________年___月___日甲方:_________乙方:_________为适应_________经济快发展、大发展形势需要,加大人才工作服务_________和人才强垦战略的工作力度,按照市场主导、资源共享、优势互补、互利共赢,最大限度地发挥_________人才中心,_________人才中心和农场三个层次人才机构的工作优势,经甲乙双方友好、平等协商,就_________年度双方共同关注的人才服务项目达成如下框架协议:一、合作机制建立人才中心主任联席会制度,甲方负责组织每年不少于2次的_________人才理论与实务研讨会,乙方负责区域内的人才工作者参与会议,以共同推进双方合作及_________人才工作深入发展。建立高效率的工作机制,甲乙双方重点在人事代理、人才交流、人才培训、劳务输出等人才业务方面进行沟通合作,及时交流工作进展情况,定期交流工作经验。具体的合作方式可以是建立信息沟通机制,乙方按照甲方要求负责区域内的各项人才信息的收集整理、汇总及上传工作。甲方负责人才信息的汇总、分类及向上级有关部门报送,向社会发布工作。二、合作领域职业经理资质评价项目甲方负责项目的申请并与授权方签订合作协议,负责整体宣传、师资选聘、教材征订、资格审查、培训地点的选定、培训时间的确定、证书颁发及协调解决部分培训费用,合同期限内举办培训班不少于两期。乙方负责配合甲方进行组织宣传、生源落实、资格初审、材料上报,落实每期不少于_________人的培训计划。利益分配:100%完成计划,甲方向乙方支付服务费_________元/人;90%完成计划,甲方向乙方支付服务费_________元/人;80%完成计划,甲方向乙方支付服务费_________元/人。市场营销职业人员资格培训认证项目甲方负责项目的申请并与授权方签订合作协议,负责整体宣传、师资选聘、教材征订、资格审查、以及培训时间、地点的确定、证书颁发及协调解决部分培训费用,合同期限内举办培训班不少于一期。乙方负责配合甲方进行组织宣传、生源落实、资格初审、材料上报,落实每期不少于_________人的培训计划。利益分配:100%完成计划,甲方向乙方支付服务费_________元/人;90%完成计划,甲方向乙方支付服务费_____