文档介绍：,周密准备,,最直接的沟通,最真诚的交流让广大学生对人才招聘有一个全方位的了解,,本次活动着实是最贴近大学生的,它所涉及的问题也正是当代大学生所关注的,它对当代大学生有不可忽视的指导作用,,,并提供一个展示自我的平台,在招聘会过程中我们将以最权威的指导,最直接的沟通, 1)地点:大学生活动中心三楼多功能厅 2)时间:3月26日19:00——20:30 3)讲座老师:张芸 4)活动背景:此次讲座为第二阶段模拟招聘大赛服务,让同学们知道自己如何撰写简历以及掌握职场的面试技巧,为同学们能在此次大赛中获得佳绩以及以后应聘做好铺垫. 1)活动地点:修远二区大厅 2)活动时间:4月10上午至下午至 3)活动目的:使同学们能够具备基本的应聘能力与技巧,让同学们明白大学生生活所必须掌握的知识与能力,提高同学们的综合素质,为以后求职应聘提供帮助. 4)招聘流程:填写并上交简历——筛选入围——参加模拟招聘——选出优胜者 5)招聘职位: 职位一:新东方公司区域销售人员岗位描述 1)按照公司统一的营销推广策略,寻找并挖掘客户; 2)在公司组织的各项客户活动中提供专项服务,达到客户满意; 3)负责已签单客户的联系、沟通,组织工作; 4)负责团队业绩目标的制订,并能够完成目标任务,以及下级员工业绩的考核管理; 5)配合营销部门制订、调整、优化营销推广方案; 6)完成所交办的其它工作,并负责与客户有关的其它服务工作. 7)富于爱心,性格开朗,工作主动性强; 8)较强的沟通协调能力,喜欢具有挑战性工作,对工作有信心和***; 9)善于沟通,吃苦耐劳,团队合作意识性强,能适应出差; 职位二:新东方公司设计部人员: 招聘岗位描述及要求 1)1年以上同等职位团队管理经验. 2)较强的沟通协调能力,;较强的文字功底,良好的媒体资源; 3)制订部门工作计划,并组织实施,指导所属人员开展工作,并监督、考核. 4)拟定并监督执行品牌塑造流程及营销活动流程,传播企业文化;有很强的创意、策划和对外宣传能力; 5)极强的责任心,工作认真、细致,思维敏捷,办事效率高,有强的执行力. 职位三:新东方高级客户经理职位描述及要求: 1)一年以上展览展示、会议活动现场执行、广告行业经验或者教育行业客户相关工作经验者优先;. 2)气质佳,具有优秀的沟通、谈判能力,英语听说读写熟练者更佳; 3)有强烈的事业心和责任感,服从管理,性格开朗,吃苦耐劳,有团队精神. 职位四:策划部人员职位描述及要求: 1)具有超强的提案经验和文字功底. 2)具有基本美术功底以及