文档介绍：内部审计论文:企业单位内部审计问题研究内部审计论文:企业单位内部审计问题研究企业单位内部审计概念企业单位内部审计一项具有独立性的经济监督管理体制,随着积极全球化的发展,企业单位的控制管理对内部审计提出了更高的要求。传统的内部审计是指对企业单位进行经济监督,是实行分权制管理下的活动。现代内部审计概念已经随着企业管理的发展发生了改变。企业三维内部审计的职责已经发展成为包括控制、咨询、组织管理及运营等各个方面,其内容也扩展为财务审计、经营审计和治理审计等。企业单位内部审计体系特征权威性审计机构及相关组织是依据我国宪法的相关法律法规而依法建立的,宪法赋予了它具有行使审计经济监督的权利。审计机构通常是在委托人委托授权的基础上而开展审计监督工作,可以要求受审单位提供相应的账目和资料。同时,审计机构及相关组织所出具的审计结果报告具有一定的法律效力的,受到法律的保护。独立性企业单位内部审计最本质的特点就是独立性,同时也是保证企业内部审计工作顺利开展的必要条件之一,内部审计的独立性需要体现在机构组织的独立、人员的独立、审计人员之间的工作及经济的独立等。公正性企业单位内部审计的公正性与权威性是相呼应的。公正性是内部审计的基本要求,若审计工作没有公正性,则就不存在权威性。审计人员在开展审计工作过程中,需要站在第三方的角度上进行检查,在工作中要做到实事求是,在进行判断处理时需要符合客观实际,避免外界因素的干扰,保证审计工作的公正合理,以确定或解除受审企业的经济责任。企业单位内部审计机构设置不合理当前,我国企业单位内部审计机构的设置缺乏一个较为合理统一的标准,在审计操作模式的确立上也没有一个合理的指标。同时,我国内部审计工作办法中规定,审计人员的管理由所在企业单位负责,即审计人员的人事调动、奖惩办法及工资管理均由所在企业单位负责,这就导致审计人员在为企业进行审计过程中受到企业单位利益的干扰,使得内部审计人员的工作质量及遵纪执法程度受到企业单位及领导的影响。审计技术较为落后我国当前中小企业单位所使用的内部审计技术和方法是较为落后的,与会计、统计等财务工作相比,审计工作人员在数据的处理、计算上尚未有一套较为完善的内审软件,审计人员在对企业单位经济状况进行分析处理的过程中仍旧使用较为传统的审计方法。除此以外,应用传统的内部审计技术和方法导致审计人员在对企业的经济账目进行盘点清算的过程较为简单化,仅单纯采用抽样调查的方法进行研究,没有对抽样样本意外的经济账目存在的问题进行分析判断,调查研究欠缺周密性。落后的审计技术与方法使得内部审计数据欠缺真实性,无法将内部审计数据作为企业决策的重要依据。企业单位内部审计工作缺乏独立性企业单位内部审计工作开展的基本要求就是独立性。从我国大部分企业单位的内部审计机构及工作开展情况来看,是与独立性的要求存在较大的差距的。纵观来看,大部分企业单位将内部审计部门与财务部门一同设立,在人员及工作上具有许多的交集,这与财务与审计各自独立的要求是相违背的。在审计的职责、工作内容及本质中均提出了独立性的要求。在当前形势下,企业单位的内部审计机构组织在所在企业单位领导的管理下开展工作,审计人员在工作中会不可避免的受到所在企业单位利益的干扰,导致其遵纪守法的程度大打折扣,很难做出公正、公平的审计意见。建立健全企业单位内部审计