文档介绍：2018年江苏省阜宁经济开发区区属国有企业公开招聘工作人员公告 一、公司概况江苏开源投资发展有限公司系江苏省阜宁经济开发区管委会出资设立的区属大型国有企业,主体信用等级为AA,承担园区开发建设和资金运作职能,为我区综合性开发实体和融资平台公司。二、招聘岗位及名额序号部门岗位拟招聘人数学历要求专业其他要求1资产运营中心资管业务2全日制本科及以上学历经济管理、财务管理、审计、会计学、金融学、财政学、证券学、法学等相关专业1、熟悉掌握专业要求的相关领域理论和实务知识;2、具有下列任一条件者在同等条件下优先录用:取得司法、证券、会计等执业资格;会计中级以上职称;“985”“211”高校毕业生。2金融服务中心担保业务13财务核算中心财务会计14资金运作中心融资业务2 三、招聘条件⑴拥护中国共产党领导,拥护党和国家方针政策,遵纪守法,作风正派,责任心强,有良好的团队意识、吃苦耐劳精神、沟通协调能力,品貌端正,身体健康,能够适应工作岗位要求; ⑵年龄在40周岁以下(1978年1月1日以后出生);⑶具有全日制大学本科及以上学历;⑷具有三年财务及类似工作经验;⑸有以下情形之一者不予聘用: ①被机关、事业单位、社区工作岗位辞退未满5年的; ②因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案查处尚未结案的; ③法律和规范性文件规定不得应聘的其他情形人员。四、招聘方法 1、人员报名⑴报名时间:2018年5月15日—5月30日,每天上午8:30—12:00、下午14:30—18:00。⑵报名地点:江苏省阜宁经济开发区管委会202室联系人:吕先生联系电话:**********。⑶报名时,携带身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件和近期免冠1寸照片3张,并请认真准确填写《报名表》(一式两份)。在规定时间内,如本人现场报名有困难的,可委托他人代为报名,代报名人须提供本人身份证及报考者需提供的报名材料。⑷本次公开招聘根据江苏省物价局、江苏省财政厅《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函》(苏价费函〔2007〕146号)规定,收取报考人员笔试费每人100元。 2、资格审查对参加报名人员的资格审查贯穿于招聘工作全过程,在任何环节,凡发现报考者弄虚作假的,一经查实,即取消聘用资格。通过资格审核的报考人数与拟招聘职位人数比例不低于2:1;如报考人数不足,则按比例调减本次招聘人数。 3、考试形式人员招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,报名人员通过资格审查后,采取笔试和面试方式进行考核。笔试和面试时间、地点将另行通知。⑴笔试:岗位笔试内容为公共基础知识、法律基础知识、财务金融基础知识等。不指定考试参考用书,采取闭卷形式,满分100分。笔试成绩从高分到低分排序,拟招聘人数与面试人数不低于1:2的比例确定面试对象。⑵面试:面试满分为100分,面试采取结构化面试方式进行,主要测评应试者的综合素质、沟通协调能力、岗位适应性、语言表达能力等。⑶成绩评定:笔试成绩按50%、面试成绩按50%计入总成绩。按照总成绩从高到低排序,确定拟招聘人选。当总成绩出现并列时,按面试成绩确定排名顺序。总成绩、面试成绩均相同的,按照毕业院校、学历、职称、执业资格等确定。 4、人员聘用⑴体检和考察:组织对应聘人员进行体检和考察。根据应聘人员总成绩从高到低排序,按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人选,体检标准参照《公