文档介绍：安全生产亮点工作汇报通过开展安全生产风险识别、排查、建档、评估和定级,把风险分为蓝、黄、橙、红四级,建立风险源档案和管控责任清单,实行分级管控、差异化、动态管理,打破安全生产监管重点不明、监管资源和职责不匹配、应急管理被动等瓶颈,着力转变安全监管由“事故驱动型”向“主动预防型”转变,切实做到把风险挺在隐患前面,把隐患挺在事故前面。下面是安全生产亮点工作汇报,欢迎阅读参考。安全生产亮点工作汇报 20PC年,全县安全生产工作在县委、县政府的高度重视、强力领导下,在县安委会各成员单位的通力协作下,认真贯彻落实****总书记、李克强总理关于安全生产系列重要指示精神和国家、省、市安全生产工作要求,严格落实安全生产工作责任,不断夯实基层基础建设,狠抓安全宣传教育培训,扎实开展安全大检查、专项整治和隐患排查治理,严厉打击非法违法生产经营行为,着力构建安全生产保障体系,扎实开展各个阶段安全生产重点工作,积极探索和创新安全生产工作新方式、新方法,有效遏制了各类生产安全事故的发生,确保了全县安全生产形势的总体平稳。——坚持党政同抓,健全完善安全生产责任体系。武山县委、县政府高度重视安全生产工作,始终把安全生产作为保障武山转型跨越发展的重要工作来抓,严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的总体要求,制定印发了《武山县党政领导班子和领导干部安全生产目标责任考核办法》、《武山县安全生产“党政同责、一岗双责”制度实施办法》,进一步强化党政领导班子和领导干部安全生产责任,县委、县政府主要领导认真履行安全生产领导职责,经常深入一线、深入现场调研指导,及时研究解决安全生产领域的重大问题,县委、县政府班子成员都能够认真抓好各自分管领域的安全监管工作,做到安全生产与业务工作同研究、同部署、同检查、同落实。同时,将安全生产监管工作纳入年度综合目标管理内容,与经济社会发展其他工作一道同部署、同检查、同考核。层层落实监管责任,县、乡、村(社区、企业)三级逐级签订安全生产工作责任书,使安全生产工作真正做到大事有人管、小事有人抓、件件有落实。年终严格按照工作成效兑现奖惩,对造成安全生产责任事故的,坚决实行年度考核“一票否决”和责任追究。——坚持源头管理,不断夯实安全生产基层基础。按照“属地管理、分级负责”的原则,在充分发挥乡镇安监站和交管站的职能作用,全面推进乡镇安监站和道路交通中队制度化、规范化、标准化建设的基础上,在全县15个乡镇的344个行政村建立了由村书记或村委会主任兼任监管员的村级安全生产监督管理室,具体负责本村安全生产日常管理工作,并在每个自然村选聘了1名义务监管员,安全生产基层基础得到进一步加强,监管效能得到逐步凸显。截止目前,各乡镇安监站和道路交通中队共排查各类安全隐患1680处,现场整改1420处,限期整改260处,下发《责令限期整改指令书》137份,查处违法运营车辆1420多台次,无照三轮车269辆、农用车非法载人128起。——坚持安全投入,不断完善安全生产保障机制。一是认真落实安全生产经费保障,按照省、市关于落实安全生产工作经费的相关要求,严格按照上年度财政支出‰的要求,按时足额进行了拨付,并按照乡2万、镇3万的标准,每年为乡镇落实安全生产工作经费36万元,纳入了财政预算。二是改善安全生产工作条件,针对县安监局办公用房紧张的实际情况,积极协调,为县安监局新配备了办公用房6间,极大的改善了安全生产办公条件。三是加大了对安全生产干部的提拔任用,在领导干部的提拔调整中,对安全生产工作干部进行了优先考虑,对获得全国安全生产先进个人的榆盘乡安监站长和安全生产工作业绩突出的马力镇安监站站长进行了提拔任用,对全县15个乡镇的安监站站长进行了任命,提高了基层安监人员的工作积极性。四是落实了安全生产工作津贴,在县财政极其困难的情况下,为县安监局和乡镇安监站的干部职工发放了安全生产监管津贴,进一步带动了安全监管人员的工作热情。五是配备了基层安全机构执法设备,协调交警、乡镇加大对安全生产工作投入,为乡镇安监站配备了执法车辆、执法服装、办公器材和检查设施,提高了安全监管工作效能。——坚持重点整治,着力防范生产安全事故发生。一是强化执法检查,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”总体要求,以危化品、人员密集场所、矿山企业、油气管道、建筑行业、道路交通、电力设施等为重点,采取明查暗访、交叉互查、专项整治等多种形式,有针对性地开展列表式检查,做到行业领域打非治违和安全检查全覆盖。截止目前,全县共组织各类执法行动300多次,检查单位574家,排查隐患560多处,下发《责令限期整改指令书》270多份,责令停产整顿15家(处),取缔2家。二是强化督查检查,为确保安全生产各项工作任务的有效落实,始终把督促检查作为促进工作的有效手段,在春节、五一、国庆等节假日和重要时段放弃休假,由县委、县政