文档介绍：2017扶贫领域监督执纪问责工作汇报汇总一严把“责任”关。城区制定出台《西乡塘区关于推进扶贫领域监督执纪问责工作实施方案》,将13个相关责任部门纳入归口自查责任单位,并制定监督执纪工作指南,细化监督执纪任务、措施,压实党政“一把手”的“第一责任”、党政班子成员的分管责任、扶贫部门的牵头抓总责任、职能部门的主管责任,对扶贫领域问题频发、突出问题整治不力、查处问题不认真、责任处理不到位的相关责任人(部门)坚决追究相关责任。严把“教育”关。城区把思想教育作为新常态,不定期组织党员干部观看廉政警示廉政电教片,深化警示教育,营造反腐倡廉的浓烈氛围;及时订购发放《中国共产党问责条例》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》等读本,供党员干部参阅,引导党员干部筑牢拒腐防变防线。定期对扶贫领域违纪违法典型案件点名道姓公开通报曝光,发挥惩戒警示、以案治本工作的作用,强化扶贫工作的纪律红线和法律底线,形成持续震慑。20XX年,城区通过点名道姓通报涉及扶贫领域的典型案例共7批次22起26人;转发上级涉及扶贫领域的典型案例通报共5批次28起。严把“监督”关。成立城区扶贫领域专项巡察组,制定工作手册,明确职责定位。采取听取汇报、实地查看、明察暗访、走访座谈等方式,对城区3个镇以及扶贫领域重点职能部门落实脱贫攻坚工作情况开展综合巡察。积极探索夜访下户工作机制。通过夜访打开群众的“话匣子”,听取群众意见建议,从群众的不满之声中收集线索,变坐等群众上访为积极下访,实地了解扶贫决策部署和扶贫政策在基层的贯彻落实情况,面对面询问惠农政策落实、各项资金发放、干部作风等事项。20XX年,巡察组共走访贫困户150多户,检查扶贫项目17项,涉及15个责任单位,涉及扶贫资金8037万元,共印发督查通报黑榜5期,通报责任单位15个、责任人13人。严把“协调”关。城区充分发挥区委反***协调小组的作用,进一步健全工作机制,线索移送、跟踪督办、信息通报、案件移交、结果反馈等工作形成常态化,各成员单位强化组织协调,把执纪执法机关的人力资源、信息资源、职能资源有效组织起来,充分发挥部门职能职责,变“单兵”作战为“集团”作战,实现反***1+1>2的效果。严把“执纪”关。城区纪委将所有问题线索实行统一分类管理,建立分管领导包案、责任单位承办、信访协调督办的工作模式。同时建立会商机制,对初步核实的案件线索,调查组认为不能立案的,须经案检、审理等部门会商审核同意后才能给予最终反馈,切实提高信访件调查质量。同时,坚持优先查办扶贫领域违纪问题的原则,集中精力,快查快结。 2017扶贫领域监督执纪问责工作汇报汇总二“在脱贫攻坚中,我们的作用是监督执纪,要重点检查精准扶贫政策措施落实情况,各级党委、政府履行精准扶贫主体责任情况,各级纪委精准扶贫监督执纪问责情况……”云南省德宏州纪委相关负责人表示,要充分发挥专责监督机关的职能作用,加强扶贫领域监督执纪问责,以精准责任助推精准扶贫取得实效。谁分管谁谈话压实精准扶贫责任德宏州积极实践监督执纪“四种形态”,助力扶贫领域监督执纪问责工作,充分运用“约谈提醒”和“约谈函询”,压实精准扶贫责任。州纪委制定了《德宏州“谁分管谁谈话”工作办法(试行)》,对常规性问题实行分管领导谈话。科学制定谈话方案,有针对性地拟定谈话提纲,把问题找准谈清、戳到痛点。为避免谈话“一谈就完”“谈完就过”,德宏州纪委加强对被谈话对象的回访教育,对谈话后思想政治意识不强、工作热情不高、作风纪律转变不明显的及时进行教育和引导。去年以来,累计开展谈话190人。通过约谈提醒,各级领导干部的党性修养和工作纪律性进一步提升,工作责任心和执行力进一步增强,为脱贫攻坚工作的顺利推进提供了组织纪律保障。大数据监督实施精准监督检查德宏州优化健全“信、访、网、电”四位一体举报平台和“五级联动”大数据监督平台,对反映扶贫领域涉嫌违纪问题的信访举报,优先受理。同时,建立健全信息共享机制和联动协作机制,加强与信访、扶贫等部门的沟通联系,对群众举报安排专人登记入册,实行有诉必理、有访必核、有案必查,确保件件有着落。此外,德宏州还运用“平台定位问题逐级抽查”的方式,让脱贫监督检查更精准。州、县级纪委党风政风监督室工作人员每月初抽取下辖地区贫困村、扶贫工作队和贫困户抽查对象。州级重点对进度慢、精准率低、排名靠后的乡镇或村组进行适时抽取督查;县市每月初抽取下辖乡镇的1个贫困村、扶贫工作队和1户至2户贫困户,抽查对象确定后于当月下发至相关乡镇纪委,同时将抽取督查情况上报至州纪委党风政风监督室。截至目前,共抽查34个乡镇、44个扶贫工作队、69户贫困户,发现并处理问题22个。严肃问责追责形成有效震慑截至目前,全州共对214名干部进行问责追责,把问责追责的鞭子落到人、打到位,释放有权必有责、有责要担当、失责必追究的强