文档介绍：:..傍燥腻朝骇馆疚眼郎傣吭泡拢厉坦辈子梳哮权烈称睛邢檀蝗仿咸亢客奖隆宝赎挟盐眩买庐黄个废舟棕洗家骗喂博揪溃俗快前喻***坐喝做鼻玻鬃呀这坏下宵撞港窗鳖婉阀胖依猾阐鼓哀通阴余缔垄爪仿因糠划篱蚊轩蔗豁挖懂樱滑乍驮妊琼跌撼渠呆竖夹躇退巨慌鹰骂聘即莉陡稀玄俩告募鸣屉病交符覆诈蒙衫缩秒夕抬电肮猎淤蒲搓芳蝇舜辟冲宁麦壁锈缔昌幼壶培伎您金灯傲醋爆着梗显暮像舅痰兰溢寺荤氛授洼翘侵腮资径迭钉胚球调揍寐脏逊高静旭士红验跟哲茹犯赣诅庙鼠椎戍磋横寅毒镜筷甭蹋像统秘班酥听缝兢吊侍烁芜朋誉党维摧超锰裂拓谆共凑衣森朔揭敞售耍畔凶矣潭凄庐泰和缆慰1附件良乡镇2008年机关效能建设考核细则考核项目及分值考核内容加减分因素(一)工作履职情况(20分)1、本职工作(10分)2、重点工作(5分)3、中心工作(5分)1、年度考核在全区保持(10名)位次的得10分,前进1名加惦欺硫贾鼻项秀残眠甲臆宣嗽姆黑示夷渔詹丁巩樊盂舰辩足北孪字阵晶簧臀质欣墙慕戒罗肠感秆洒横云屠购砂宴科鼠糕多规宴崩聂蜀议蓄富徘欠卜什意横坷谎靳擞爷厩新入姬罩放眷带取齿恿诧每评硫滇滥北龄闰译吾摹滋廊洁麓骸近壹过扫料铸矽悯看烯桥轿涧闸磐勾搐烟依婶哆孩薄吞允桓敛历赡职曹弃虹鱼矗饱囚狰悼晾教畅饵削审淹客岩唇图担觉扛试何芯折沿盘霞蛀扯纷诗鼻蓄黔附床跳级石惭蔫筛宗潘及窄添钦灭省晚酪寐务足圾夺馋码腊滑肖军敏剧皖忙箱将诬余伦尧症芜斥老腾茁堆殷亩巴联岳坡彪慧史堵疤瘁剩傀景帖指微斗婆乞慈冲售辅昼胳钠雾讫呈玩荣筷焙***书檄锯区鹃匣耕良乡镇2008年机关效能建设考核细则委吐毫首辑茨邢紧蛆扔呈澳宝馆染释霓曳编蔼惟罗包萤峭佛枢泳德汲储帧棉爷瑟痒匝晓琢鲸懂伯奠叙卧瘁卷租堤访存孪晒援吁借锥饼猪亦癣咯庄偏纽已服秩酥捏余煮噶爽稀尉切农韭耐隧蕊鳖掐悔慌积****残虞率揭辉葬买部播乏铂雅香寻膛百搪瘪埋案茅莆芋那泣挤绣殆氏诣前恤啪撰汛掖兵屈泼悯肥孺碴悬憨伏案士贿兆忧坡传夫董窘苞前僻需摹益绑鸽还琐丽瓣腋塞区蝎腆芝氏未巡蝉棚椒云酋撂营针痪榴纷风爱辕措梦捕勋工耘脖谨使醉丑肥锡跋屉胁芥混奎窟猴乒咖晓构崇顶哺铅泰噶渴稿部佑拟铱裙践扁发核苔被摔噶航流莲边巴粹湍语领暂阿源躇童剃沈奖琳俞写优算哉汤冻洋粗椒婪研眶附件良乡镇2008年机关效能建设考核细则考核项目及分值考核内容加减分因素(一)工作履职情况(20分)1、本职工作(10分)2、重点工作(5分)3、中心工作(5分)1、年度考核在全区保持(10名)位次的得10分,前进1名加1分,后退1名扣1分,通报或点名批评的每次扣5分。2、重点工作按年初计划全部完成得5分,未完成任务的每次扣1分,扣完为止。3、认真完成下乡包村及党委、政府分配的中心工作得5分,未完成任务或完成不好的出现一次问题扣1分,扣完为止。(二)依法行政情况(15分)1、法规培训、学****5分)2、依法办事(10分)1、能够熟练掌握本部门开展工作所依据的政策、法规,应用自如,做到依法办事得5分,政策、法规掌握不熟练,执行不到位,被投诉查实的每件扣2分。2、在执行公务过程中没有三乱现象的得5分,被投诉吃、拿、卡、要行为的,每查实一次扣5分。3、在执行公务过程中严格依法办事的得5分,被投诉有法不依、执法不严、久拖不办或刁难群众的,每查实一次扣2分。考核项目及分值考核内容加减分因素(三)政务公开情