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文档介绍:2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制0ISO14001环境管理体系引言标准特点可持续满足法律与方针未提出对环境表现(行为)的绝对要求并不保证取得最优的环境结果类似活动,但环境表现不同2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制1环境:组织运行的外部存在,包括空气、水、土地、自然资源、植物、动物、人以及它们之间的相互关系—即自然和生态平衡注:在这一意义上,外部存在从组织内延伸到全球系统术语和定义2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制2环境因素environmentalaspect一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。注:重要环境因素是指具有或能够产生重大环境影响的环境因素。环境影响environmentalimpact全部或部分地由组织的环境因素给环境造成的任何有害或有益的变化。2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制3环境目标一个组织依据其环境方针规定自己所要实现的总环境目的,如可行应予以量化。(难以界定时,以时间加以区分,以时间为指标。)2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制4环境指标 来源于环境目标,是对目标的细化和分解,指标既可以是组织整体的也可以是局部的、部门的。 目标和指标都应可能予以量化,量化的主要目的是便于检查和评价其完成情况。2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制5环境绩效组织对其环境因素进行管理所取得的可测量结果。注:在环境管理体系条件下,可对照组织的环境方针、环境目标、环境指标即其它环境表现要求对结果进行测量。2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制6相关方 组织的相关方可包括供应方、合同方、顾客、社区居民、员工、投资者、执法当局、新闻媒体、科研机构等,环境管理体系策划和实施,应尽可能考虑满足相关方要求。2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制7相关方消费者公司供方政府员工投资者公众意见2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制8组织 是ISO14000系列标准的适用对象,组织包含的范围十分广泛,可以是公司,企事业单位或社团,规模可大可小,不一定是法人单位。2019/1/25深圳杰思管理策划有限公司编制9持续改进 对环境管理体系进行强化的经常性过程,目的是为了根据组织的环境方针,实现对整体环境行为的改进,并改进整体环境绩效。 该过程不必同时发生于活动的所有方面