文档介绍：2年级班主任工作总结-班主任工作总结能承担201班的班主任这是学校对我的信任,虽然我有着十几年的班主任工作的经历,但我一点也不能掉以轻心,我必须全力以赴想方设法作好这个班级的工作,以期有一个理想的结果,为此重点做了以下几点的工作:1、多方了解,掌握班级情况为了尽快了解201班班级的实际情况,我首先拜访了原来的班主任傅和君老师,听取她对班级了如指掌的介绍,学****她的班级管理工作经验,使我收益匪浅。同时拜访了各位任课教师,了解到班级的整体状况和每个学生的具体情况,对一些后进学生主动和家长联系,了解在家的情况和学生个性的特点,以取得家庭的配合教育,前后家访学生家庭达42人次,占全班的84%(其中8位家长主动来校与我联系),取得了很好的效果。主动地走到学生中去,无疑是班级管理工作的最好的途径,用了近一个月的时间和全班所有的学生进行了谈话,使我在较短的时间内基本了解了班级的情况,为以后的工作奠定了基础。2、改选班委,加强班级管理一个好的班委会自然是班级管理的中坚力量,也是班主任的得力助手。建设一个好的班委会也自然是班级工作的首要内容,经过民主选举和自荐相结合的原则,最后组建了以何姣姣,陆珊珊为首能力较强的新班委会,各尽其职,主持班级日常工作,以最大的热情投入班级的课堂纪律管理中去。(以数学与英语为主)3、采取措施,提高班级成绩50个学生虽说在平行班中有几个是冒尖的好学生,但班级绝大部分同学处于下流水平,而这部分学生不仅成绩差,而且思想松懈,甚至厌学。其中我班的数学和英语问题更大,与其他兄弟班级有较大的差距,面对这种状况,班级采取了许多措施,首先排座位,成绩好和成绩差的结合,自制力强的和自制力弱的结合,班主任和任课教师形成一条心,齐抓共管,责任到人。其次让每个学生分析自己的现状,找优势,寻不足,自己给自己定目标,让班级老师对他的督促变成动力,促进班级成绩的提高。第三,加强学****各环节的管理,诸如班级表扬专刊,自****的纪律,班级优秀学生上墙,上课的听讲等等,努力培养学生的良好学********惯,力争在新的学期中取得新的成绩。4、多方沟通,加强师生交流古人说,亲其师而信其道,作为老师要多与学生交流,让学生知道老师的所想,同时老师也要知道学生的所想,教育提倡民主更应提倡透明,用一个坦诚的心去了解每一个需要教育的学生。面对50个学生,除了用严格的班规约束每一个学生外,更要用真情实感约束每个学生,在本学期我和所有的学生进行谈心交流,基本上了解每个学生的状况。经过一年的努力付出,201班的“乱”有了明显的改变,纪律好了,数学好了,英语好了,但201班还存在着许许多多的问题,还需要我进一步去努力解决。篇二: 新员工个人工作总结时光似箭,岁月如梭,转眼进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的强有力的领导以及关心支持下,个人在xx年度取得了不小的进步。一、年度工作情况 1、熟悉了解公司各项规章制度。我于xx年8月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度进行了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,更快更好地完成工作任务。 2、熟悉了解工作流程作为设计师助理,我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档,为设计师签单做好充分准备。经过一段时期的磨合,我逐渐知道自己该如何去做并做好手头工作,在设计师的指导带领下,不仅懂得了许多专业方面的知识,也懂得了许多做人处事的道理。二、存在的不足以及改进措施 xx年已经随风逝去,回想自己在公司将近半年的工作,工作量并不是很大,闪光点几乎是不存在,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点: 1、缺乏沟通,不能充分利用资源在工作的过程中,由于专业知识不够扎实,又存在一定惰性,遇事考虑不够周全、不够细致,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的工作效能。 2、缺乏计划性在工作过程中,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常达到事倍功半的效果,领导不满意不说,自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果 3、专业面狭窄作为一个现代化人才,他应该是一专多能的,这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄,对其它专业的基本认识都没有,这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学****充分利用公司资源,提高主观能动性,争取能成为一专多能的复合型人才。三、xx年目标计划 ,结合实际,多