合同用工劳动合同书.doc

文档介绍：编号:
临时合同工劳动合同书
甲方:中铁电气化局集团第三工程有限公司大秦指挥部第四作业队
乙方姓名: 性别: 原身份:
文化程度: 出生年月:
身份证号码:
家庭住址:
甲方根据生产(工作)需要,按照《劳动法》及《中铁电气化集团临时工、劳务工管理办法》的有关规定,招收乙方为临时合同工。经双方平等协商同意,签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自年月日起,至年月日止。试用期自年月日起,至年月日止。
二、工作内容
1、乙方根据甲方生产(工作)需要,担任岗位(工种)工作。
2、乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求。按质按量完成生产(工作)任务。
3、乙方必须服从甲方调配,完成甲方分配的临时工作。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲方按照岗位(工作)要求,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2、甲方按国家规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训,乙方应参加上述培训,并在生产(工作)中严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。
3、乙方在甲方的工作时间、方式,按甲方的规定执行。
四、劳动报酬
1、乙方在甲方工作期间,甲方应按时支付乙方应得的劳动报酬,其标准不得低于当地最低工资标准。
2、乙方工资待遇,由甲方按本单位工资管理制度,根据乙方工作实绩、出勤等情况考核发放。实行月基本工资制,月工资标准为元。乙方在工作没有满半个月自动离职,考勤不予考核。
五、保险待遇
临时合同工的保险待遇按甲方法人所在地及集团的有关规定执行。
六、劳动纪律
1、乙方应遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和纪律,服从甲方的管理、教育。
2、乙方应严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范,确保工作质量和生产及人身安全。
3、乙方应遵守职业道德,维护甲方形象和声誉,爱护甲方的财产。
4、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度予以处罚,直至解除合同。
七、劳动合同的变更、终止和解除
1、劳动合同期限届满,或双方约定的劳动合同终止条件出现,本合同即行终止。
2、甲方因生产任务变化,经双方协商同意可以变更劳动合同的有关内容。
3、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)不履行劳动合同,经甲方教育和警告后仍不改正的;
(3)严重违反纪律或多次违反纪律屡教不改的;
(4)在工作中玩忽职守、违章作业,造成事故的;
(5)利用工作之便,营私舞弊和有不法行为的;
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