文档介绍：黑龙江企业退休职工XX养老金调整方案养老金也称退休金、退休费,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。那么黑龙江企业退休职工XX养老金调整方案是怎样的呢?下面一起来了解一下。关于XX年黑龙江省企业退休人员基本养老金调整通知黑人社发〔XX〕26号各市(地)、县(市)人力资源和社会保障局、财政局,省农垦总局人力资源和社会保障局,省森工总局劳动和社会保障局,缓芬河市、抚远县人力资源和社会保障局、财政局,中直行业、煤炭、军工和基本养老保险省直接管理的有关单位: 根据人力资源和社会保障部、财政部《关于XX年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔XX〕7号)等有关文件精神,经省人民政府同意,现将XX年调整企业退休人员基本养老金有关事项通知如下: XX年12月31日前按规定已办理退休手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职、“五七工”“家属工”等人员,增加的基本养老金从XX年1月1日起执行。(一)普遍调整 1、XX年12月31日前按规定已办理正常退休手续人员,每人增加142元/月。 2、XX年12月31日前退职及“五七工”“家属工”等人员,每人增加112元/月。 3、缴费年限(含视同缴费年限,不含特殊工种折算年限)每满1年再增加元/月;“五七工”“家属工”等人员缴费年限按15年计算。(二)特殊调整在普遍调整的基础上,对以下群体再给予倾斜调整: 1、符合劳人险〔1983〕3号文件规定,1945年9月2日前参加革命工作的,再增加30元/月;1945年9月3日至1949年9月30日期间参加革命工作的,再增加20元/月。 2、1953年12月31日前参加革命工作的(不含建国前老工人),再增加15元/月。 3、XX年12月31日前年满70-79周岁的,每人再增加30元/月;年满80周岁及以上人员,每人再增加40元/月。(本文由“知道161养老金调整频道”收集整理转载请注明出处http://) 4、再设立机关事业单位艰苦边远地区津贴地方的企业退休、退职及“五七工”“家属工”等人员:一类地区每人再增加5元/月。二类地区每人再增加10元/月。三类地区每人再增加15元/月。 5、军队转业干部按上述规定调整后其基本基本养老金低于全省企业退休人员人均基本养老金水平的,调整到全省企业退休人员人均基本养老金水平。已按月领取基本养老金人员,增加基本养老金所需资金由基本养老保险统筹基金列支。(一)XX年企业退休人员基本养老金实行网上调整。省社保局按文件规定标准和范围,向省人力资源和社会保障信息中心提出业务需求,省人力资源和社会保障信息中心根据需求在