公 司 各 项 规 章 制 度(1).doc

文档介绍：公司各项规章制度
为确保全体员工在一个安全、有序、文明的工作环境中工作,更好地完成各项生产任务,特制订以下各项规章制度:
1、全体员工应自觉遵守国家的法律、法规。
2、自觉遵守公司规定的作息制度,按规定做好每天考勤工作(因特殊原因没有及时考勤者,应当天及时向车间主管补办考勤手续,未及时补办者按缺勤处理。)
3、员工病假,应凭相关有效证明向车间主管审核。4天以上者应向厂长审批。未经批准,不作病假处理。
4、员工事假,应书面向车间主管审批,经同意后才算准假。未经同意而未出勤者按旷工处理。旷工1天扣当事人工资100-150元/天
5、员工辞职,应提前一个月书面向公司递交辞职报告。未按规定离开公司者,视作矿工处理,并取消全部福利及一切补贴。
6、全体员工严禁将水果、瓜子等食品带入生产车间,发现一次扣当事人工资10元,喝水应在公司指定区域内。
7、员工严禁在生产车间内会见客人。会见客人需在公司门卫接待室内进行,会见客人则长话短说。
8、员工严禁将小孩带入生产车间。如有特殊情况需经公司同意方可另时进入。但小孩父母应负责小孩安全等事项,如出现小孩碰伤等情况,公司不予负责。
9、全体员工严禁在生产车间、仓库、原辅料堆放区等处吸烟,如需吸烟应在公司设定的特殊区域内,严禁吸游烟。发现不在设定区内吸烟者,每次扣罚50元,举报者,每次奖励50元。
10、员工如离开本岗位时间超过10分钟,应及时关闭电源(设备、照明),经核实未按规定执行者,第一次警告,第二次扣罚当事人工资5元,第三次扣罚当事人20元,第四次扣罚当事人50元。如因未按规定执行造成公司财务损失者,则移交司法机关追求责任。
11、爱护公物,精心保养生产设备,确保生产设备能正常工作,保持个人工作区内环境