文档介绍：(确定目标)我们首先要为自己树立一个奋斗的目标,而且这个目标要具体,要具有可行性,不能只是空想,不能只是一个宏伟的蓝图。(找准位置)将自己定位在一个合适的位置,认清自己,是猫就不要装什么老虎,从实际出发,脚踏实地,你想得到的也迟早会来到你的身边。(锁定目标)目标一旦确定,我们就应该尽全力去坚持,不要轻易放弃自己的目标,不要学寓言里的猴子那样,见到西瓜就扔掉玉米,见到兔子就放弃西瓜,结果,兔子跑了,猴子哭了。(过程胜于结果)在向目标迈进的过程中,我们的功利心不能太重,不能一味的追求完美的结果,而忽视了过程的重要性,因为,我们得到的结果,就是我们过程的终点,它完全取决于我们的努力程度,功到了,心愿自然成。(集腋成裘)任何目标的实现都不是一蹴而就的,都需要我们不辞辛劳地去耕耘,“骐骥一跃,不能十步;驽马十驾,功在不舍”,认真走好每一步路,那细水长流将是我们忠实的伴侣。(做好自己)不可能每个人都能成为大商人,大企业家,很多人都是在很普通的岗位上默默工作着,其实无论我们从事什么工作,我们都可以像金子一样发光,“行行出状元”,只要我们能够尽自己最大努力去做,我们就是最优秀的人,我们也会得到大家的认可。(学会独立)我们需要别人的帮助,但我们更应该学会独立,如果一味的依赖别人,就会失去自我,慢慢地我们也会失去自我存在的价值。我们必须学着自己走路,偶尔跌倒了,自己爬起来,别人可以扶我们一把,但他们不可能陪你到永远……(唯我独尊)“神兵非学到,自古不留诀”,没有任何成功的模式是可以完全模仿的,我们只能去有选择的借鉴,上帝赋予我们的能力是独一无二的,每个人都有自己的“绝招”,如果我们一直去模仿别人,就会抹杀我们的天赋。相信自己,努力做好自己就好。(适当自信)自负、自卑都不好,自信还是不错的,但是有一种自信叫做过分自信,认为自己什么都是对的,什么事情都能做得很完美,岂不知,这是一种严重的高估自己的方向性错误。我们需要自信,但我们更要适当的定位自己,认清自己,这才是我们应该做的。(自我完善)有时候,我们总是将自己的平庸“归功”于外在的坏境,岂不知,我们自己就没有能够取得成功的资本,不要总是怨天尤人,完善自己吧!(生于忧患)下大雨了怎么办?带雨伞的人说:“打开雨伞就好了。”另外一个没带雨伞的人说:“等雨停了再走。”结果,前者身上都湿了,而后者却安然无事。有时候我们总是以为自己在某方面拥有绝对的优势,岂不知,一旦缺乏忧患意识,优势就会变成劣势。(懂得诚信)永远不要问我诚信有多重要。因为我只知道,很重要,很重要。我给你一粒不能生长的玉米种子,你却给我带来了米粒儿,其实我什么都不想得到,而你,与我相反。(拥有信念)一个自信的人,会坚持自己的信念,并将其融入到言行举止之中,因而你的一举一动其实都是在辅助你的语言表达信息,这样有助于让我们对你产生信赖,相信你拥有创造奇迹的特质。(以身作则)身为领导,一定要以身作则,不要总是要求自己的手下要多么优秀,多么能干,“兵熊熊一个,将熊熊一窝”就是这个道理,领导者一定要为下级树立好的榜样,这样他们才能斗志昂扬、奋博拼发。(战略眼光)作为管理者,一定要具有敏锐的洞察力,能够分析和察觉到潜在的商机和危机,只有这样,这支团队才能在竞争中脱颖而出,而不至于被“歼灭”。(放手去做吧)作为领导者,既然已经把任务分配下去了,就不要再过多的去干预了,这叫做“越俎代