文档介绍：医院物业管理项目投标书物业管理有限公司法人代表:年月日致招标单位的函尊敬的省医院:借此机会,首先我代表物业管理有限公司,万分感谢贵院对我公司工作的肯定和信任,邀请我单位参加贵院物业管理项目的投标,给我们提供了发展空间和展示管理能力的平台,我们深信,有贵院的大力支持与合作,在今后的实际工作中,只要坚持一如既往的踏实工作、用心服务的理念,各项工作将会取得令人满意的成绩,达到招标规定的预期效果。物业管理有限公司总经理:年5月目录一、公司简介二、物业概况三、服务范围、内容及目标四、管理方式五、人员配备方案六、物资装备计划七、管理实施方案八、质量保障措施九、服务价格第一章物业管理有限公司简介物业管理有限公司成立于2000年8月,经省建设厅批准为二级物业管理公司,注册资本300万元,主营物业管理,兼营园林绿化及其配套设施的销售、家政服务、房屋中介。公司现有员工260余人,其中经营管理人员24人,房屋及设备维护人员31人,安全保卫人员140人,绿化人员29人,保洁人员24人,中巴车司机18人。公司实行直线型管理体制,下设八个工作职能部门,分别是:行政办公室、财务部、物业部、安保部、工程部、绿化部、清洁部、后勤部。各部门始终团结在以总经理为中心的领导班子周围,各司其职,分工合作,所有从业人员均经过专业培训,持证上岗,共同组成了公司高效、精干的管理层和训练有素的操作层员工队伍,其中房屋维修、园林绿化设计施工和管理水厂、变电站、智能防盗报警系统、网络系统的高级专业技术人员占30%以上,我们运用科学的人力资源管理方法,通过合理的激励、严格的培训考核、广泛的晋升空间来吸引和留住人才。公司现已列帐的固定资产总值540万元,现拓管湖山庄、湖白竹水乡等物管项目,物业管理占地面积达4000余亩,其中湖高档别墅住宅区以及白竹水乡一期已峻工的住宅物业管理面积约40万平方米,同时还承担了湖国际实验学校师生4000多人的物业管理及安全保卫工作,2006年实现收入500万元,上缴国家税费30万元。在全体员工的共同努力下,近几年先后荣获国际、国内、省市区颁发的多类奖项,具有一定影响力的有:联合国环境规划总署颁发的“国际花园社区金奖”;联合国发展委员会联合颁发的“全球幸福指数人居综合类金奖”;国家环保总局颁发的“全国绿色小区”;市优秀物业管理示范住宅小区;市优秀物业管理企业;省优秀物业管理示范住宅小区;省优秀物业管理企业。公司在总结和学习国内先进物业管理经验的基础上,结合湖山庄的实际情况,本着“业主至上,服务第一”的服务宗旨,制定了一整套科学管理制度和高效规范的管理方法。经过全体员工长期不懈的努力奋斗,公司逐步形成了操作有规程、管理有制度、考核有标准、培训有计划、检查有落实的企业良性循环运转轨道,正以崭新的姿态迎接新一轮的挑战。物业管理有限公司年5月第二章物业概况一、医院概况地理位置:建筑面积:m2医院工作区占地面积:m2医疗用房面积:m2医疗辅助用房面积:m2学生公寓面积:m2办公楼面积:m2病区个,医用、客货用等电梯合计台。医院工作区处。二、后勤保障的特点服务性:医院后勤保障系统是医院经营运作的一重要环节,每项后勤保障工作必须紧紧服从和服务于医院的各项医疗、科研和教学工作,特别是为临床第一线服务,作到服务上门、送收物品上门,及时有效地保证各种供应。不间断性:医院医疗工作的特殊性,决定了后勤保障的不间断性。在事关病人生命的分秒必争的救治中要保证各种供应的通畅,各种仪器设备的正常运转。要保持后勤保障的不间断性,除了合理安排物质、人力资源外,还需有相应的制度保证。技术性:医院各类后勤工作都有其技术性的要求,尤其如环境净化消毒、外送、护佐服务等。且随着医疗技术的不断更新,要求后勤工作人员不断地进行专业技术培训,以适应医疗行业的发展速度。经济性:医院的收入有相当大的部分用于后勤保障的支出,因此后勤服务既要保障医院业务工作正常进行,又要尽可能避免人为浪费,提高设备物资使用率,降低后勤服务成本。第三章服务范围、内容及目标服务范围、内容(一)保洁服务1、托管区内工作区(除后勤各班组工作间)室内外环境卫生、吸烟劝阻及病区用具清洁消毒;2、建筑物的外墙清洗服务,包括综合楼、急诊楼、门诊楼、放射治疗楼、外科楼、干部病栋等建筑物的外墙清洗;垃圾站的清理及垃圾运送、处理;3、高压氧二楼护理教研室的房间卫生,每月二次窗户卫生及高压氧走廊的卫生处理,高压氧担架由物业公司负责;4、工作区下水支管非拆卸性堵塞疏通,房屋天台清扫垃圾、积水、屋顶天沟垃圾、积水的清理;学生公寓下水管非拆卸性堵塞疏通,房屋天台垃圾、积水、屋顶天沟垃圾、积水的清理;5、教研室、实验室的公共区环境保洁等;6、挂号室、收款处、门诊办公室、接待室的环境保洁(挂号室、收款处室内卫生安排稳定人员负责),门诊北栋1-3楼节假、晚上的保洁;