文档介绍：:..写好民主生活会剖析问题的5种方式和28个查摆问题随着民主生活会的陆续召开,不少朋友都忙于撰写个人对照剖析检查材料,从了解看,对于如何查找问题这块,还存在不会写、写不好的情况,影响了对照检查质量。本人觉得,把问题写准写实,可以从五个方面入手:1由大到小,精细对照查中组部明确的对照检查六个方面是着眼全局、立足整体来讲的,剖析时要善于由宏观到微观、由一般到个别,落实到具体工作、具体细节方面来讲,才能避免空洞的情况。比如,学新时代中同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导”来剖析,从单位和个人角度就要学会细化,可以从理论学习抓得怎样、日常运用转化得怎样、维护权威做得怎样等来展开,可以这样写:例1:虽然能够认真学新时代中国特色社会主义思想,但受下基层工作忙、任务重和事务性工作多等因素影响,自学的时间还达不到要求,缺乏学习的系统性和连续性;常常存在需要什么学什么,急用什么学什么,遇到问题才翻理论、政策,碰到材料才找依据、查资料的现象。例2:领导班子整体上政治立场是坚定的,但对新形势下如何更好维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研宄得还不深。比如,有的同志对于社会上特别是微博、微信等朋友圈中的一些有损党的形象和威信的谣H、“段子”虽然不信,但没有旗帜鲜明地反驳斗争。又如,围绕“认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度”剖析时,如果不深入想,可能会觉得没啥问题,但认真琢,绕执行规定的彻底性、请示报告的示范性、报告内容的全面性等细化,就会发现另一番情况。具体看看以下剖析:例3:能够坚决贯彻市政府决策指示,与各位政府组成人员和全市干部群众精诚团结,一心•意谋发展,凝神聚力创事业。但是在执行规定上也存在机械落实多、具体细化少的问题,比如,对照上级《干部选拔任用工作条例》《干部教育培训工作条例》《关于改进干部选拔工作的意见》,还没有结合实际出台具体可行的细化措施,导致效果受到影响。例4:虽然对重要情况能够做到及时请示报告,但对例行工作请示报告做得不够,怕请示多了影响上级对自己的能力评判,造成工作统筹力不够、担当力不强的印象;另外对个人事项请示报告多,对家属子女情况报告不够及时主动。2由点及面,广泛延伸查组织剖析时,虽然明确的内容对象可能是一个点,但要善于由点及面、拓展延伸,通过发散思维把问题找准找全。比如,绕“对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话”剖析时,单从字面上来讲,可能难以找到问题,但如果延伸拓展,从思想汇报、开展批评和自我批评等侧面入手,便容易跳出困境、打开局面。例5:个人自入党以来,能够始终坚持政治信仰、坚守政治立场,严格遵循党章要求,不忘党员宗旨本色,但实事求是地讲,有些方面做得还是不够,比如,日常思想汇报的主动性还是差了点,内容上也欠深刻具体,有以点代面、避重就轻、报喜藏忧的情况,缺乏对党组织的坦诚。例6:受功利思想影响,参加党内组织生活时还存在"逢人且说三分话,未可全抛一片心”的老旧观念,对上级放礼炮、对同级放哑炮、对自己放空炮的情况还不能杜绝,总怕因此伤了和气、坏了面子、影响了团结。3由虚到实,联系实际查上级部署的对照检查方面有时可能偏重思想状态方面,单空对