文档介绍：二〇一〇年一季度党支部工作总结一季度,规划发展部党支部在集团党委和机关总支的正确领导和大力支持下,振奋精神,团结一心,进一步强化党支部建设。带领本部员工积极开展创先争优活动,持续深入学****实践科学发展观,研究解决影响发展建设的突出问题。深入学****贯彻“两会“精神,努力推动经济发展方式转变。不断提高服务发展、服务基层、服务群众的能力,进一步推进部门效能建设。,对标一流,突出效果,深入开展创先争优活动。规划发展部党支部高度重视创先争优活动,将创先争优活动列为部门的重点工作任务。在一季度创先争优活动中,支部书记亲自抓、带头学、做表率,带领党支部以集团公司机关2010年度表彰的生产技术部、企业策划部、办公室、人力资源部等7个“五好”党支部及“文明集体”为标杆,努力查找部门工作中存在的不足,制定针对性措施,创先争优争一流。一是充分调动全体员工开展创先争优的积极性、主动性,加大了各项工作的执行力度。按照定人员、定时间、定责任、定标准、定措施的“五定”原则,将2011年度重点工作进行了具体的分解落实,并相应编制了《规划发展部2011年工作手册》,人手一份,对照工作进度时间表抓落实。二是制定了《规划发展部2011年“创先争优”活动实施细则》。将目标管理和效能建设分解为加强党的先进性建设、创建学****型部门、加强思想政治工作、弘扬企业精神、规范员工行为、深入开展“三服务一推进”活动、坚持开展廉政教育、强化文明办公及“6S”管理等共5大类、33项具体工作,各项工作责任落实到人,并与绩效考核挂钩。三是编制了《规划发展部“创先争优”学****工作计划》。积极组织部门员工学****集团公司工作会、安全工作会、政治工作会、发展建设等会议精神,学****政治理论和专业管理知识,引导员工争当部门工作的行家里手,技术尖子和业务骨干。并对学****目标、学****效果转化进行考核,做到真学、真用、管用。四是将创先争优活动与巩固扩大学****实践科学发展观成果和认真履行岗位职责,扎实做好本职工作,提高工作效能,为基层做好服务、完成各项目标任务结合起来,达到了开展创先争优活动的目的,收到了较好的效果。五是关心爱护员工。积极组织党支部、车间工会开展为员工生日送祝福、送鲜花活动,关爱员工身心健康,进一步增强了党支部的凝聚力,战斗力。、履行职责,践行承诺,积极创建学****型部门。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,不断完善创先争优学****机制,树立“活到老学到老、干中学学中干”的学****意识。切实让党支部“活”起来,让广大党员“动”起来。使党员干部的学****能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,进一步增强了党支部的创造力、凝聚力、战斗力。一是为了深入推进“创先争优”活动,严格执行“三会一课”制度,认真开展“三个一”和主题学****日活动。以党小组为单位、以每位党员干部为主体,强化党员干部自主学****一季度,全体员工认真学****中国共产党章程》、重温入党誓词,开展党性教育,增强党性修养。学****企业文化理念,弘扬企业精神、提高道德修养,规范员工行为,发扬团队精神,增强凝聚力,提高执行力。学****各级领导在集团公司工作会、安全工作会、政治工作会、发展建设工作上的讲话精神,统一思想、坚定信心、全面完成战略目标任务。学****规划发展部2011年工作手册》及《规划发展部“创先争优”活动实施细则》,确保各项工作按进