廉政风险防控工作总结.docx

文档介绍：廉政风险防控工作总结今年以来,经贸局坚持以党的十八大精神为指导,结合党的群众路线教育实践活动,对照《党员领导干部廉洁从政若干准则》,以制约和监督权力运行为核心,以岗位风险防控为基础,以加强制度建设为重点,努力构建权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时的廉政风险防控机制,不断提高预防***工作科学化、制度化和规范化水平,工作初见成效。现将工作开展情况总结如下: 一、领导重视,狠抓落实。按照经贸局开展廉政风险防控《实施方案》,召开会议部署安排和分析年度廉政风险防控管理工作,根据经贸工作的特点,对可能存在的廉政风险点进行认真查找,并提出对可能存在的风险如何防、防什么进行讨论,明确了年度廉政风险防控工作重点。为使廉政风险防控工作取得实效,我局成立了以局长衡智海同志为组长,陈玉瓶同志为副组长的廉政风险防控工作领导小组。组长全面负责廉政风险防控工作,副组长负责对各项措施的督导和落实情况进行监督,领导小组下设办公室,并明确专人具体负责开展廉政风险防控工作的组织、指导、协调、督查和检查分析等各项工作。二、扎实深入开展廉政风险防控工作。一是查找廉政风险源,把行使的行政权力纳入风险点查找范围,通过认真梳理归类,形成了包括6项行政职权;同时,督促和指导各股室、干部职工个人对照要求,采取自己找、同事帮、领导提、组织审的工作方法,全体干部职工深入查找在思想道德、岗位职责、社会交往、处理个人重要事项、其他等五个方面的廉政风险。二是查找风险点,重点查找个人岗位风险、股室风险和单位风险,共梳理出在事项决策、项目安排、资金使用等方面可能存在的廉政风险点13项。三是评定风险等级,按照危害程度和发生频率等进行分析评估,确定不同的风险等级,将局长和分管财务人事、项目准入、项目建设的班子成员确定为高风险等级;对涉及公共服务、公务接待、办公物品采购等定为一般风险等级;其他情况定为较低风险等级,按照机关干部作风行为规范要求,并对可能出现的风险点提出了防范措施。分别填