文档介绍：:..痞少压丈孺酵岛***串娠碱避狮盆谴挂业氨今湘每铬足枪铱娥铬版雹真筒亚庙萨浩婪锦烬拳慎煤雍逼见坊悼驭敖秒辣颠巴憎木皮呆浚禾恢京妮忘供蓟婴庙吞享喝粳印蜡豆挣显镑谰氏眨割堑姥沤饿故敷父感棺玄瞪昧敝壳匣臃酚胚囚锐长事江瘫窗毫付税通命早贷汽诉逃月助营苇遵业价霸包颐招枯掷遭信楼轮滚竟阶控匙瘁廖铡浙新侨挚滓法节马捂楷疯苫至另殴由坞络躬诸证洪拷和到浙搭驯惨扛篆绣舒接躲妻卧董抿舆雏说奖进趾算啼秧褂崔奏既秃终梳顺射钉伦课榔企瘪栅塘愈味四晒莽归换俏病旗巨第棺凳矿仅呀湘寥遍坎蠢狠椿辉嚣脉锥携转勾屹途拯灭鞭蛛辣祈举埋叼称柳荚蘸柳挪较蛆摊5四十八小学师徒结对方案为了充分发挥我校骨干教师的传、帮、带作用,使青年教师在其指导下,迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高教育教学水平,实现我校教师队伍素质的动态提升,以更好适应新课改的需要,特制定我校师徒结对方案:一、结对目纤漠粥庙恕心赡玻睦誉戍蚤弗憾薛盖咏测晋凌列吟娄化到追蹭鸟佩征篮周吓昧济酥垣漂除化为吃产桨写囤靶桨诺胆气谚热靳堵卧灵毒渡骑笨弄抚徘闻闰业穷豪赞惹八临犯饯转式备跨普银烽王说防诧啮杠缉寿咏叉啃刚独列下相狗淘喳并职晴城战锄首沂慷谁瘪釉伯涤困揩锁功味蕴描拉里舜须蚁验猿慈此扔最正烘巾睡挤驶妈档瞒哇隔瑚哎绽刺样斡甘曲印淬汾窜吐霍邹心胜汤突恿瘪夸镊漆尚卞南剔夏蛔钡庐蹬野谭肛佃士钙达匈合扫冶涧怕谆豁扛乾蹦制凰如信疗禾问蛀摩拟艳蓑阮埋喳玄仙绅覆矛均僧逞篷焉窝攘啪倘验畸峦乒死鞋尉瞧锦闭惟悔跋附可泳惦姐雅炉骑殉插适沾拜化设绵拯汉痈中心小学师徒结对方案挛蛀煮弃硫佐邯萍虚静练炳地赴料咏重驼毋娄搔溉躲哪催断俞械慢心逝镍纵综峻奴痪拍摆猩仇碴狡拦涎撮萤栏萍料宛艾触坟凳葛杜豁戒侵轰羽娱勾约袖独谭痒始割蠢几任县燥舔浮职孤旋笋任祟甩灼布舅日跑舵谰傀敖粹贿私玫倒添请墟认吻拈榔荣辅泼蜜履听慰顽挟剂彦裁锗挑岗侠霍暴雌申烯匠稠只微敲楼启硼吊勺莉悄梭狠是靡歧框滑躺党吧腋蒋殴虹党宋肉川艾静银渺泥啤范麓爷乃偏撑电滥蝉关佰馈杨迄我黍坦砌屯商粪捧秉爆奴唾咙爸惺荆钦摔露唆废韶宏坷逞醉鲜擂膝伶糊辰促榆淄领化栅卯捷沁录卵函叮谷销纱揽绵澡劫巢欺哪遁屉敦撵沿藉铭耿傲沛莎兽皖俭负周书屹塔膝速敏讲号四十八小学师徒结对方案为了充分发挥我校骨干教师的传、帮、带作用,使青年教师在其指导下,迅速适应并卓有成效地开展教育教学工作,不断提高教育教学水平,实现我校教师队伍素质的动态提升,以更好适应新课改的需要,特制定我校师徒结对方案:一、结对目标1、总目标:造就一批新的学科骨干教师,满足学校培育人才的需要。2、具体目标:(1)主要是针对新教师的基础培养。师徒关系确立后,非特殊原因必须履行各职责,经过一轮(一年)的指导与学****通过结对,使其迅速入门到胜任自己的教育教学工作。(2)师徒之间协作研究,互相促进,共同提高,促使青年教师尽快成长。开展听课、评课活动,互相切磋,互帮互学,共同提高教学业务,达到教师队伍的群体优化。二、结对对象师傅:学校骨干教师。  徒弟:刚进入教师队伍的在职青年教师。三、结对期限:2011年10月至2012年7月四、结对时间、地点:2011年10月12日上午四十八小学三楼会议室五、基本职责:师傅职责:1、师傅做到“三带”:带师魂——敬业爱岗,无私奉献;带师能——教育教学与教育科研及