文档介绍：薄郑州电力高等专科学校膀2009届毕业生招聘面试模拟大赛活动方案螁芇一、大赛宗旨和主题羆大赛宗旨:模拟大学生与企业地接触平台,拉近用人单位与毕业生之间地距离,使用人单位“选择人才、培养人才地现代理念”深入校园,提高毕业生就业能力,:“―――――――我地未来我作主”芈二、组织单位莈主办单位:招生就业处肄承办单位:动力工程系芃三、组织形式羈此次大赛分为初赛、决赛两个组成部分,,:膃电力工程系:2名动力工程系:2名蚂经济贸易系:1名机电工程系:1名螈电子信息系:1名国际教育部:1名芇四、赛事安排薅此次大赛决赛中将分设五个岗位,分别为电力类、动力类,管理类、:葿决赛将进行以下几个环节:芈自我介绍:2分钟/每人蚃结构化面试:2分钟/,:3分钟/:2分钟/,比赛选手现场抽取(难度大于结构化面试).其目地是确定求职者对压力地承受能力、:由各系部举行,:满分100分羀自我介绍——15分***结构化面试——20分膄情景面试——35分蚄压力面试——20分蚀简历制作——,二等奖三名,:二名(系部)蒀评委组成羆学校招生就业处、学生处、团委、、赛事时间、地点安排蒃膁时间肇地点螃初赛羂由各系部自行主办, 招生就业处动力工程系芄二〇〇八年十月二十一日螁附件1:郑州电力高等专科学校膈2009届毕业生招聘面试模拟大赛报名表羇莂姓名膀袈性别肈螅民族袄虿出生年月袆袃籍贯莃荿政治面貌袇芆健康状况螂腿身高罿莄特长膂袀专业螆蚆班级学号薁薀应聘岗位螇袅担任职务肀莀联系电话衿羃社螄会肁活蚆动芆及膃任袁职薃蚇情蒄况莈在蝿校螆期羂间肈奖薆惩袅情蒁况螈蚈求职意向肃袁蕿虿莅芀艿附件2:蒆招聘面试模拟大赛评分表蒄应聘者:应聘岗位:羃聿得分薈评分标准袆分数蒃自我介绍(15分)螀莅结构化面试(20分)羄袂情景面试(35分)薀莆压力面试(20分)肃节简历制作(10分)芁蒈应聘者总分蒅蚁羁评估与指导:芅薄膀螁芇羆附件3::电气工程师芃职责范围:所招岗位现主要负责分公司电力装置类产品在东北、华北地区相关工程地现场调试、投运、维护、市场支持等技术服务工作.,羈任职要求:,专业为电力系统自动化、继电保护或电力类相关专业;膃*Z'm#C4?.N(,富有创新精神和开拓能力;、协作能力;螈#n;q$l!d0d3}::供电公司员工薅职责范围:从事电力营销与用电管理、变电运行与检修、线路运行与检修等工作;可以从事供配电系统及设备地运行维护及管理等工作.,肂任职要求:、供用电技术、继电保护及自动化技术等电力类相关专业;(毕业证书、英语A级、计算机二级);、爱岗敬业、吃苦耐劳、工作积极主动;,为人老实,::锅炉运行值班员肆职责范围:从事火力发电厂热力设备运行、安装、检修、调适、技改、集控运行等方面等技术和管理工作.