文档介绍：民宗局“三查三看”教育活动
2011年整改情况报告
我局自开展“三查三看”教育活动以来,在有关领导的指导督促下,按照全县“三查三看”教育活动的总体要求,通过各阶段的学习讨论,按照领导点、群众提、自己找的要求,单位内外广泛征求意见,查找县民宗局领导班子在作风、工作、服务项目以及“旧、狭、怕、漂、软、慢、冷、散、少”等方面存在的问题,经领导班子认真讨论分析,并按2011年整改计划,针对性地提出了班子的整改措施,通过去年底以来的整改,已收到整改的实效。现就整改情况报告如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真贯彻党的十七届四中、五中全会,省委、市委、县委精神,围绕调整优化经济结构、转变发展方式、实现又好又快发展,深入推进思想解放,强化发展意识、责任意识、实意识、廉政意识,着力推进作风、解决问题、提高能力、健全机制,努力建设善于领导科学发展观、奋发有为、堪当重任的领导班子,着力打造“改革创新、求真务实、勇于担当、公正廉洁”高素质民族干部队伍,为龙陵民族地区加快科学发展提供坚强保障。
二、目标任务
看学习真不真、团结好不好、务实行不行、创新强不强、守纪严不严;看思路清不清、方法对不对、措施力不力、发展快不快;看项目储备多不多、服务优不优、建设快不快、成效显不显,通过“三查三看”教育,使广大干部职工贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性明显增强
,改革创新、破解难题的能力明显提高,服务创业、促进科学发展的环境明显优化,求真务实、团结干事的作风全面形成,干部队伍中存在的“旧、狭、怕、漂、软、漫、冷、散、少”等问题得到切实解决,从而推动民族宗教工作新突破,促进龙陵改革发展稳定。
三、整改事项
(一)作风方面
1、抓班子及干部职工的学习不够,学习领域不宽,思想解放程度低,观念老化,缺乏务实创新精神,对党的政治理论、民族宗教政策法规的学习宣传力度不够,系统学习的少,面对新形势、新挑战,思想守旧,缺乏敢创敢干的勇气。工作目标定位不高,缺乏工作激情。难以较好的适应新形式下民族宗教工作的需要。
2、全心全意为人民服务的宗旨观念不强,有官僚主义、形式主义的现象存在,主动到民族贫困地区宗教热点地区调查研究不够,对少数民族群众宗教界人士的诉求态度不够热情,主动服务的少,被动服务的多,工作积极主动性有待加强。
3、廉洁自律、严以律己方面表率作用不够明显,重制度、轻落实,班子成员在模范遵守和执行制度上有差距,在管理工作中失之于软、失之于宽,不同程度的存在个人主义、自由主义, 同事之间的缺点和不足不想提、不敢提,对老同志存在的作风问题不想管,奉行“多栽花、少栽刺”的“好人主义”。
(二)工作方面
1、沟通交流的少,班子成员之间缺乏沟通交流,缺乏全局意识,工作中多注重自己所分管的工作,缺乏整体思考,凭经验办事的多。班子与少数民族群众、民族乡、村领导沟通少,缺乏互相支持、互相理解、互相帮助的谋事合力
,致使在实际工作中定位不够准确、思路不够清晰,方法不够恰当,影响工作成效。在培养推荐少数民族干部中底子不清、力度不够,少数民族干部培养比例失调。
2、对党的民族宗教政策法规学习宣传贯彻力度不够,形式单一,方法简单,依法管理民族宗教事务有待进一步加强,部分干部职工、宗教教职人员对党的民族宗教政策法规不了解、不熟悉、不掌握