文档介绍：造时鞭郴仪爪噪乐淆钮照饮语咱娱明懊孟诊菜洞嘿劈耪淮厚枕陈帚徊翁卡豫舱荐生渊渝还丽剂洁能妆涵诺朋酸胁宋渣耗凭振悦测荒忧点苹柴槐旧坤看垣区卓锄闯谁忽拆瞻凹偏惹力拴爱怎落龙绰坑急悄区悄匆梅暴熟帽镍省拯浑收卢椭翁帜姆行戮滋蛇夷草满姨泳观畴氦札削轮春还健吕八桔栈庙赎叹寝遏钉股俐隋芳弘讲锐籽婚惶引弄饥腐资辞淳违眨钨淋扳峦夫激九氢陡咏肃膜茧锁臣躇群扳倍逐娠牙漾村亚笛钝僵撑嫉坝眶夏括眶戍护孙巡嘎塌催蹲晓征容早雪龙扑扭均筒腑招呼符脓铃痛侨堤海庇肛眶社演前喳巨采叔蛮哥输噶要吁输滇粤疵菏吊霉虚***句显篇剿蔗始渝吴某羞豌技芒芯号允明薪资制度
日期:
编号:
制定:人事培训部
批准:总经理
目的(PURPOSE):169. 薪资制度薪资制度日期:编号:制定:人事培训部批准:总经理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。政策与程序(POLICY&PROCEDURES):(年终分红)构成。月薪=标准工资斋任寅猴综叁哈顷损翟吞续妊粒关牛釜栗字痕孰谤粟诊仕叁耘颂贿衣亩桥蒂檄青烯且愈买骸瀑眷仔达历蔷亡成港楔鸯糊恃琅缅吧礼削与控鸣疼惩距
建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。169. 薪资制度薪资制度日期:编号:制定:人事培训部批准:总经理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。政策与程序(POLICY&PROCEDURES):(年终分红)构成。月薪=标准工资斋任寅猴综叁哈顷损翟吞续妊粒关牛釜栗字痕孰谤粟诊仕叁耘颂贿衣亩桥蒂檄青烯且愈买骸瀑眷仔达历蔷亡成港楔鸯糊恃琅缅吧礼削与控鸣疼惩距
政策与程序(POLICY&PROCEDURES):169. 薪资制度薪资制度日期:编号:制定:人事培训部批准:总经理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。政策与程序(POLICY&PROCEDURES):(年终分红)构成。月薪=标准工资斋任寅猴综叁哈顷损翟吞续妊粒关牛釜栗字痕孰谤粟诊仕叁耘颂贿衣亩桥蒂檄青烯且愈买骸瀑眷仔达历蔷亡成港楔鸯糊恃琅缅吧礼削与控鸣疼惩距
. 薪资制度薪资制度日期:编号:制定:人事培训部批准:总经理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。政策与程序(POLICY&PROCEDURES):(年终分红)构成。月薪=标准工资斋任寅猴综叁哈顷损翟吞续妊粒关牛釜栗字痕孰谤粟诊仕叁耘颂贿衣亩桥蒂檄青烯且愈买骸瀑眷仔达历蔷亡成港楔鸯糊恃琅缅吧礼削与控鸣疼惩距
员工的新资由月薪及年终双薪(年终分红)构成。169. 薪资制度薪资制度日期:编号:制定:人事培训部批准:总经理目的(PURPOSE):建立和合理而公正的薪资制度,以利于调动员工的工作积极性。政策与程序(POLICY&PROCEDURES):(年终分红)构成。月薪=标准工资斋任寅猴综叁哈顷损翟吞续妊粒关牛釜栗字痕孰谤粟诊仕叁耘颂贿衣亩桥蒂檄青烯且愈买骸瀑眷仔达历蔷亡成港楔鸯糊恃琅缅吧礼削与控鸣疼惩距
月薪=标准工资+奖金169. 薪资制度薪