文档介绍：Forpersonaluseonlyinstudyandresearch;mercialuse螅公司福利薄公司秉承“以人为本、员工与企业共同发展”的用人理念,进一步推动公司企业文化建设,根据公司的具体情况,特制定了以下员工福利:薈住房性福利::,根据《全国年节及纪念日放假办法》:员工适龄婚假3天,符合晚婚条件者(男满二十五周岁,女满二十三周岁),可享受有薪婚假十天。:女员工符合计划生育条件生育,享有90天产假,晚育享有105天产假;难产加15天;办理独生子士证加35天。男员工在配偶生育(未超生)时给予3天假期。:员工直系亲属(父母、配偶、子女)亡故,丧假三天,基本工资照发;:在本公司连续工作一年以上的员工,可享受带薪年休假:工龄满一年但不满十年的员工,每年休假的假期为5天;已满十年不满二十年的,年休假10天;已满20年的年休假15天。,公司将员工举办生日庆祝活动,标准为____/人,以等额生日蛋糕、礼品等方式发放或集体举办庆祝活动,原则上不予现金形式发放。螃文娱性福利:,丰富员工的精神和文化生活而提供的福利,定期组织聚餐或组织各种娱乐、文体、郊游活动。薆公司为所有正式员工依法缴纳五险。、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种保险。袃工龄工资:,满一年可得工龄工资100元,第二年为200,依次类推。。,以本制度为准。。羀