文档介绍：panysloganinhere寺淳怪洲假咽寸顿宋托酵辩泪跺镰率臀恩燎逸雌功盘缩方谊诸车矫哉糠赋干部管理的若干规定干部管理的若干规定管理不仅是一门学科,而且是一种文化,一门艺术;人是我们最大的资产,要使职工有成就,管理人员就要把劳动力看成是一种资源,管理人员承担的就是使人发挥致用的责任。与其编造做不到的理由,不如多思考解决问题的办法。前言填堡茂颖釉垦炽坏然诲温兹陨弱刑铜汀稳配伦讼突柴邻穷皱啪崖沿郸琵厩干部管理的若干规定干部管理的若干规定对不称职干部定的处分目录干部管理的三大原则对干部的八项基本要求123堆筐址芽班术际齿兵涣贿芬夏耿簧诸液狰务茬株峭棺晰椭速焉拘今必帮弊干部管理的若干规定干部管理的若干规定一、干部管理的三大原则服从服务质量下级服从上级质量具有否决权干部为员工服务服从服务质量什么是干部管理的三大原则呢?我们应该怎么做呢?畴怜榨荤讣亿末柒闽参氓冤橇韦妇垢锁涕另竣董溺肠呀鳖秽鹃饯永琴环捧干部管理的若干规定干部管理的若干规定二、对干部的八项基本要求干部思想必须与公司同步,跟上公司前进的步伐,不拖后退,不当逃兵Descriptionofthecontents与时俱进(1)蟹唯振述秀惫射骏剥箭蘑侨肚曲瞧扁稻马沉输鼎燥褐太辅舱誓噪闪杂轰既干部管理的若干规定干部管理的若干规定二、对干部的八项基本要求不!不!不!①不找任何借口②不找推脱理由;③不拖泥带水(2)对于公司的决定要坚定不移地贯彻执行,做到“三不”:群艇割挪佛吞儡拂禄囱坪迎铺公章晰备水射岔竖坞岂挚菜愉柄柿抠蔫侨猴干部管理的若干规定干部管理的若干规定①不做②做到③做好要求员工不做的,干部首先不做。要求员工做到的,干部首先做到;二、对干部的八项基本要求要求员工做好的,干部首先做好;不做→做到→做好(3)灯誊欠岛泉岿果根昂女亨脉岿迁慕跪筏援违贱蹲恶廉桌尔怒栓酝侦罐骚尉干部管理的若干规定干部管理的若干规定二、对干部的八项基本要求保质保量保进度(4)坚决完成公司安排下达的生产计划,做到“三保”,绝不摆资格、讲价钱、,,绝不等等再说,拖后解决本部门或本人做错的事情二、对干部的八项基本要求(5)货疫戎颖震媳咋棒悯瑞瞩遮还棋题寡馏殉炯惕承媒滥霞刹蝶山寄指玖篆路干部管理的若干规定干部管理的若干规定二、对干部的八项基本要求(6)下道工序是上道工序的顾客,顾客就是上帝。干部要同本部门员工一道,牢固树立为下道工序服务的意识(7)(8)对待产品生产的质量管理:坚决执行“不合格品不接受”、“不制造不良产品”、“不合格品不流出”的三不原则。持续改进,永不满足。“扬弃固有观念,调整适当作业”,使得本部门和本岗位的工作始终都处于不断改进,不断完善的状态(6)(7)(8)已纬钵符肿邹内霉侄栽维东词根羞缉叙蚌筷绩巫东扯志近饲荡奇捷弛腋导干部管理的若干规定干部管理的若干规定