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劳务派遣,人事代理知识问答
人事代理业务的优势及意义
人事代理服务项目
人事代理对象
人事代理的主要内容
人事代理的形式
  人事代理业务的优势及意义
    1、企业可以从烦杂的人事管理业务中解脱出来。全身心的投入到企业经营和市场开发中去。
    2、企业与代理公司签订人事委托代理协议,从而避免企业因劳动政策不熟悉而产生的劳动争议与劳动纠纷。
    3、有极强工作能力和丰富工作经验的专业工作人员提供专业服务,使企业能更好的进入良性运作当中去。
    4、与政府职能部门良好的沟通与协调,为劳动者、企业、政府机关架起沟通桥梁。
    5、推行人事代理制可以克服"小而全"、"大而全"重复建设造***力资源浪费的弊端。提高人事管理工作的法治化,社会化和专业化程度。
    6、人事代理制度也促进了人才使用权与所有权的分离,使专业技术人员、管理人员割断了以人事档案为核心对单位的依附管理,畅通了企事业单位人员能进能出的渠道。在这种用人机制下员工增加了工作的危机感和责任感,促进他们刻苦学****努力工作,为单位创造更大的效益
   人事代理服务项目
    充分分析人力资源的现状,制定人力资源开发战略,是现代企业获得快速发展的重要途径,我公司将顺应企业管理模式与经营理念,配合企业的管理制度,提供各项人事代理服务,将企业人力资源部门中可操作性的部分进行规范化管理,同时完善人力资源的综合。
    A 档案及人事关系代办
    ●代转人事档案及人事关系
    ●根据国家政策,对符合专业技术职称评审条件的申请人员进行职称评定
    ●办理大、中专毕业生的接受录用手续;办理就业证件
    ●负责办理大、中专毕业生工作满一年后的转正定级
    ●根据国家有关规定,提供各种所需证明
    ●为出国出境的工作人员办理政审及公正证明
    ●劳动年检及工资联审
    ●向企业通报国家、市有关劳动人事制度的政策规定,接受有关劳动人事方面的咨询并根据企业要求提供其他服务
    B 代缴社会保险
    ●根据市社会保险公司规定代缴社会保险
    ●办理医药费用报销、工伤申请、生育等一切与保险有关手续
    ●养老保险关系转出及转入
    ●代缴住房储蓄金、领取住房储蓄金
    ●代缴住房公积金及住房公积金贷款手续
    ●代缴补充医疗保险办理报销等与其相关的一切手续
    ●代办失业金领取或停止领取手续
    ●代缴人身意外险;代办养老金领取手续
    ●负责办理边境城市及特区所需的边境证。
    C 代管集体户口
    ●集体户口迁入和迁出
    ●根据国家法规