文档介绍：XX党支部教育实践活动查摆问题对照材料
根据XXXX街道工作委员会统一安排,XXXXX公司党支部参加了群众路线教育实践活动学****几个月来,党支部通过查摆问题、开展批评、学****讨论、深入车间征求意见等形式,围绕为民务实清廉要求,从理论和实践上掌握了党的群众路线理论,中国特色社会主义理论,中共十八大会议精神以及****同志的一系列重要讲话精神。认真剖析了在“四风”方面存在的突出问题,并制定了整改措施,建立了长效机制。通过学****全体党员的思想受到了很大触动,灵魂得到了升华,党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。现将本支部对照检查材料汇报如下:
一、主要收获
(一) 提升了政治理论水平。在此次教育实践活动中,我们从理论出发,重新深入学****党的基本理论知识,对真谛和大政方针有了更透彻的理解,对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信有了更清晰的认识。通过对基本理论的掌握,使我们从根本上坚定群众路线不动摇。
(二)提高了群众观念。通过学****和深入车间,深入员工内部征求意见和建议,将员工意见与公司实际相结合,端正“从群众中来,到群众中去”的思想观点,密切联系员工,并以认识——实践——再认识的辩证唯物主义的认识论看待问题、解决问题。同时,通过员工提、自己找、上级点、互相帮、集体议等方式,深入查摆“四风”具体问题,联系服务群众,从群众出发,明确改整方向。
(三)实现了群众路线与工作的结合。在整个教育实践活动中,我们始终坚持群众路线与工作相结合,加强民主管理。进一步通过企务公开栏、座谈会等各类辅助形式,抓住员工关注的重点、热点、难点问题,如薪资福利、干部提拔任用等关乎员工切身利益等问题,进一步保障员工的知情权、参与权,进一步推进了民主管理工作。除此之外,还深入车间,了解员工工作环境、工作氛围,倾听员工的意见和建议,结合公司具体情况进行改善,也引进“精益生产”理念,加强“6S”体系建设,既能使员工在更好的环境中工作,也节约公司成本。实现员工与企业的“双赢”。
二、“四风”方面存在的问题
通过查摆问题,对照检查, 深入进行党性分析和自我剖析,公正客观的开展批评和自我批评,发现本党支部在思想、工作、学****上,特别是在”四风“方面还存在着不少缺点和不足,需要今后加以认真的克服和改进。
(1)      形式主义方面
现公司党支部班子整体学****的意识不够强烈,政治学****和政治素养需进一步提高。没有进行学****的统筹规划和合理安排,对理论学****重视程度不够,对理论武装头脑的积极性、主动性、紧迫性认识不足。对于政治理论学****不深入、不系统、不透彻,有时对政治理论学****仅仅停留在表面。在对照检查是还发现有些党员学****的自觉性、积极性和主动性存在不足,在学****上存在着实用主义,只有与工作密切相关的才学,很多时候出现“以会代学”、“以工代学”的情形,系统学****理论的较少。由于缺乏系统的政治学****有些党员的思想观念还不能适应跨越式的发展和长治久安的新要求****惯于常规思维,以经验办事,在思考、决策和处理问题上缺乏系统性、科学性和前瞻性。在对工作自我检讨时没有把企业的问题找准、找深、找透,停留于表面。
(2)      官僚主义方面
    深入车间调研不够。领导班子在工作中听汇报的多,直接听取员工意见的少;看先进典型的多,了解落后情况的少;对工作重点研究多,对员工身边小问题关心不够等