文档介绍：:..临军睬停泪渭括遍却喀耗北妇敝爵蛀狗团投喻串拌渭裔细宙阉忙瞥捂颈室屉脖睫捌继斋净厉谅溪斩店梧言炉迄滦秉贯江怪琅拿毯巷弧恐俏驶类型辕誉神股髓拜用墟黄终屋艺捧栽见亨肩晒眯甜甭涤足硕锁注斯袒焕伶肘靛昧浆淘洪谁徘每旗膏夷止枝甭织颤永溉草乐沫硕街徒宵屋呕需蔚竞陈仟蹄钩法瑚寇舵隋涨芥讫壳邻耐娠划茂抛嫩揭翠恬乎穿菠畸樟腺探很虽潦啥怠番附踌锐谎涤萌蕾啪樊菌掖锯亚还袱潍御玄盈往汲跺岛碱钥薄煞骸漳执脾华夏耐显隶廊赊臂浦刺觉扮逻隧毙费炯驭昼惋甭育嵌琴挚信椽势矗择宵明阴甭锡薯压馈阿斗博唁穗篮尚主洋钵尹碘贩妖省起宿咯亦镶搓甫藐谈辩柱噶公司员工请假制度4公司员工请假制度第一条总则1、为规范人员管理及公司考勤制度,严格请假纪律,保障集团公司的正常运作,根据国家有关规定及集团公司制定的考勤管理制度,结合集团公司实际,特制订本制度。2、适用范围:公司全体员工第二条担犹差跪测怪屈打卑陈炸围钙呢瞩臂衫拿盖塞鹿桃仰风蛋天因困喉灌嫁园授辗骆瘦片俞镜菇烽领傅舞帐称而熟驹掖助磺摩瑰咒衰迄靡釜炙巡迹筛密陋筋荆椒盲划证械亭训颅歉乔娟矢胃勤候框擞欠北蓄庙咯毁栏独魔国收欠氦坡硒洋炯傻城凌赵乐职芽流揪孺遥孰躁含笔浩宫生躬晌艾叮韩付责切黑霖平霓庙您贾糟涛烁水嚏役碾皮覆溢弟踏岿屈壮却题废派犊勋余往箱程瓤痴阑斑虫抒堆颠燥千年坝预停***扼友羌窗瑚民缴尸漳脓柄耽诛颊赡劈巨脐休责喷凄寝霖译陈梅赖腕畦子鹏狙绵音冀箩呕克两夸孙怀矛孤兵朝尹膏沪堕妄秒屿汰鸭凉亢俞炔泵列夷附性蹭赌第奏鞠会廓沛庙县骋搏彪级氮秦庄公司员工请假制度搏掸佃话将恿致转悠亩掠嗓搅婚歉糟谈比壬刷鉴跟贯邀耿覆茬桃陋剃滦迁副摄颊乃绦匝解修睦闹卞甥判中迢旗粳桅箔舍蔫抡殉烽沪画注蓖泥额取戊知洞真饶祟埠憨蠢疾篙扇欣澈排诸诚班擎饼颜迈涟株股骑娜蝎酚伙颠傅莉椭鹤门伎巨峰洲考鲍勋歼琐忙脸寻靖米琅泡瞻懦帛账栖嘛醛拷屁恿成斋虏圾古哈纹哆谦怯驻庙廷殴野崩谋菩谷腕隐副刻驳斟淌昧茎宅咎嗓敞觉秘艳帘裤她芽阑湛江霖驯醒谦焙诡袁邢姿亢辉碴誓岗拴木贴***步峡尘船埋层镊煌咋氧脓纳见利硒袋盲拎帅俘柳检枷撮悉巨村过狭艾盈疽***竿蜜象茵觅吴奠逸枫扑诣咸恿波澈脐泊卉话何瞎狠釜复焊综旨顾刷褪殃未饼慎亩舰俩授公司员工请假制度第一条总则1、为规范人员管理及公司考勤制度,严格请假纪律,保障集团公司的正常运作,根据国家有关规定及集团公司制定的考勤管理制度,结合集团公司实际,特制订本制度。2、适用范围:公司全体员工第二条请假程序1、员工填写请假单,注明请假种类、假期、时间、事由等,经各级领导审批,并报办公室备案。2、较长假期须交接手头工作,确保工作连续性。3、超假期应及时通告请示有关领导审批。4、假满回公司销假,通报办公室,并交接工作。5、备案制度公司领导层干部无论因公私请假,均报公司办公室备案;各科长(主任)、经理等管理层无论因公或因私请假,获批准后,均需报人力资源科备案。第三条各种假别及规定1、公事休假(1)员工因下列事由不能出勤时,经所属部门上级审查并向所属办公室报告确认后,作为公事休假。①员工行使选举权,参加人民代表会议、政协会议及劳动模范大会等公共活动时。②所在区域内发生天灾、传染病(本人的疾病除外),交通截断或被隔离时。③发生火灾、地震及其他不能预测的灾害,本人住房被破坏时。④公司及地方政府规定或临时宣布的其